• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

전문지식 4,274건

로자를 정리해고한 사용자는 근로자를 해고한 날로부터 2년 이내에 근로자를 채용하고자 할 때에는 제31조의 규정에 의하여 정리해고된 근로자가 원하는 경우 해고전의 직책 등을 감안하여 그 근로자를 우선적으로 고용하도록 노력하여야 한
  • 페이지 2페이지
  • 가격 800원
  • 등록일 2009.07.05
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
정리해고이기 때문에 그만두라는 말이 되고 있기 때문이다. 그러나 법내용상의 문제가 많긴 하지만 최소한의 내용이라도 알고 있으면 정리해고로 둔갑한 부당해고를 막아낼 수 있다. 사용자가 경영상 이유에 의하여 해고를 하고자 하는 경우
  • 페이지 12페이지
  • 가격 5,000원
  • 등록일 2009.07.21
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
경영상해고의 요건과 절차”, 2000.4월 박종희, “개정법상 「경영상 이유에 의한 해고」제도의 해석과 운용에 관한 정책방향”, 노동법학(제8호), 1998 ---------, “정리해고의 ‘긴박한 경영상 필요’ 요건의 판단기준”, 노동법률, 2004.2월 백준
  • 페이지 12페이지
  • 가격 2,700원
  • 등록일 2008.06.26
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
폭력에 대해 조합 간부는 언제나 그 책임을 면할 수 없게 될 것이다. 1. 사실 개요 2. 정당한 쟁의행위 3. 노동법 개정 등에 대한 쟁의행위 4. 경영상 이유에 의한 해고에 대한 쟁의행위 5. 업무방해 6. 특수공무 집행 방해
  • 페이지 4페이지
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2007.10.19
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
경영상 이유에 의하여 해고된 근로자에 대하여 생계안정, 재취업, 직업훈련 등 필요한 조치를 우선적으로 취하여야 한다(제25조 제2항) Ⅰ. 들어가며 Ⅱ. 정리해고의 정당성 요건 Ⅲ. 정리해고의 형식적 요건 Ⅳ. 정리해고 후의 조치
  • 페이지 8페이지
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2008.12.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음

논문 17건

의한 노사자치에 맡길게 아니라 보다 적극적인 입법적 개선책이 필요하다. 2. 고용관계의 유지 사용자가 비정규직 고용의 이용을 선호하는 이유 중의 하나는 경제상황의 변동에 따른 고용조정의 용이성이다. 이를 법적인 측면에서 보면 해고
  • 페이지 28페이지
  • 가격 5,000원
  • 발행일 2008.08.25
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
정리해고를 당하는 직원의 기분을 조금은 헤아릴 수 있었다. 정리해고제에 대해 근로자들은 못마당하게 생각할 것이다. 그 이유는 사용자가 정리해고제를 악용하면 직장의 안정성이 저해될 것이란 우려 때문이다. 그러나 정리해고제 법규를
  • 페이지 47페이지
  • 가격 3,500원
  • 발행일 2009.04.28
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
정리해고제로 인해 한국의 노동시장은 급속히 유연화로 인해 비정규직의 양산을 낳았다. 이는 저소득층을 빈곤의 악순환으로 몰아넣는 정책으로 비정규직에 대한 사회적 복지 및 정규직과의 차별, 임금격차 등 많은 사회적 악영향을 발생 시
  • 페이지 18페이지
  • 가격 2,000원
  • 발행일 2009.02.12
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
1. 사실관계(사기에 의한 교환계약의 체결) 2. 원심의 판단(과실상계한 범위에서 책임인정) 3. 대법원의 판단(파기환송) II. 判例의 解決 1. 문제의 제기 2. 대법원판례의 유형별 정리 3. 종합적 검토 4. 소결 III. 結論
  • 페이지 17페이지
  • 가격 2,000원
  • 발행일 2009.10.15
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
경영상의 문제점 1)서민금융 영역의 잠식 2)점포설치에 대한 엄격한 규제상존으로 인한 경쟁력 위축 3)여유자금의 운용대상 제한으로 수익성 저하 4)지역밀착기반 붕괴 5)각종 리스크 부담 6)낮은 인지도 및 공신력 미흡 7)전산
  • 페이지 55페이지
  • 가격 5,000원
  • 발행일 2008.03.28
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 발행기관
  • 저자

취업자료 11건

이유는 * 만일 가입하지 않겠다면 그 이유는 만일 정리해고에 대한 자신의 견해를 말하시오 만일 자신의 정리해고가 된다면 어떻게 할 것인가 간호사가 갖추어야 할 자질은 뭐라고 생각하는가? 학교의 특성은? 종교 인터넷에 대한 자기
  • 가격 1,100원
  • 등록일 2014.07.04
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 의료, 간호직
이유는 * 만일 가입하지 않겠다면 그 이유는 * 만일 정리해고에 대한 자신의 견해를 말하시오 * 만일 자신의 정리해고가 된다면 어떻게 할 것인가 * 간호사가 갖추어야 할 자질은 뭐라고 생각하는가? * 학교의 특성은? * 종교 * 인터넷에 대
  • 가격 1,500원
  • 등록일 2017.05.28
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 의료, 간호직
이유는 무엇인지 말하시오. 새벽 2시에 횡단보도의 빨간 신호등을 무시하고 주행을 한 자동차에 대해 교통신호 위반 법칙금 부과 통고를 한 경찰관의 행위가 정당한지, 만약 그 차가 생명이 위급한 환자를 싣고 있었다면 어떻게 해야 하는지
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2009.06.05
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
정리 해고 했을지 말하시오. 국제 시책에서 막강한 영향력을 발휘하는 나라들이 있는데, 그 나라들이 영향력을 발휘할 수 있는 이유는 무엇인지 말하시오. 대학 진학 후 하고 싶은 일이 있으면 말하시오. 대학이란 어떤 곳인지 자신의 생각
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2009.05.29
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
해고 등 귀사의 어떤 조치에도 이의를 제기치 않겠습니다. 2021년 08월 25일 지원자 사회복지법인 이랜드복지재단 강동노인종합복지관 귀중 목차 1.삶을 통해 이루고 싶은 인생의 목표 또는 꿈 3가지와 간단한 이유를 쓰시오. 2.자신의 인
  • 가격 4,000원
  • 등록일 2023.06.18
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 전문사무직
top