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13)
주13) 형사소송법 제147조, 민사소송법 제276 305조, 국회에서의증언 감정등에관한법률 제4조
VI. 결 어
_ 작년에 일부 공무원에 의한 신도시건설예정지 또는 개발예정지역에 관한 비밀누설이[515] 문제가 됨에 따라, 공무원의 비밀엄수의무가
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확립방안
(1) 행정적 측면
공직사유관 · 무사안일 · 과도한 의리의식 · 공사의 혼동 등 전근대적 의식의 개혁, 민주적 공복관 확립, 상위층의 솔선수범적 가치, 최고결정권자의 부패척결의지 등이 필요하다.
(2) 국조적 · 제도적 측면
국민권
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비밀은 국가가 보호할 의무가 있고 또한 이들 정보를 보호하지 않으면 개인이나 기업으로부터 정보를 수집하는 것이 어렵게 될 것이기 때문이다.
이와 같은 공무원법상의 비밀엄수의무 이외에도 개별법률에서 공무원에게 비밀의 누설을 금
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공무원의 비밀엄수의무, 한국공법학회
김성수(2003), 행정절차법과 정보공개법의 문제점과 개선방안, 연세대학교매지학술연구소
배정근(2009), 정보공개법을 통한 알권리 실현의 한계, 한국언론학회
한영학(2008), 일본 정보공개법의 특징과 의
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공무원의 특수한 권리 : 제복착용권(의무성),
무기 휴대사용권, 장구사용권
재산상 권리
보수청구권, 연금청구권, 실비변상청구권, 보급품수령권,
보상청구권 등
의무
일반적 의무
선서의무, 성실의무
신분상의무 : 비밀엄수의무, 청렴의
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비밀리에 수집한 경우에는 그 대상자가 공적 인물이라는 이유만으로 국군보안사의 민간인사찰이 면책될 수 없다(대판 1998. 7. 24, 96다42789).
따라서 정보공개를 청구한 경우 공무원의 비밀엄수의무와 국민의 알 권리 사이에 충돌이 생길 수 있
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공무원 노조의 의의와 발전 5
1. 공무원 노조의 의의 5
2. 공무원 노조의 기능과 역할 6
3. 공무원 노조의 특성 11
4. 공무원 노조의 발달과정 15
5. 한국 공무원 노조의 조직과 활동 범위 25
제 2 절 노조몰입의 개념 32
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공무원 노조간부와 노동자의 노동자성 인식부족(노동자의 권리와 의무에 대한 교육) 등이다.
사용자측에서도 그동안 문제점으로 지적받아 온 공무원 노사관계에 대한 기본인식과 전문성부족을 해결해야 한다. 중앙부처 지자체 모두 사용자
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공무원의 복지부동과 직무몰입도 : 동기이론 및 스트레스이론을 중심으로. 한국행정학보 제28권 제4호.
김흥규 (1994). [인간행동의 이해]. 서울 : 양서원
박세정 (1994). 대민행정의 쇄신방안 : 경영관리적 접근을 중심으로. 한국행정학보 제28권
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공무원 근무년수는?
①
②
③
④
⑤
⑥
5년 미만
5년 이상 ~
9년 미만
10년 이상 ~
15년 미만
15년 이상 ~
20년 미만
20년 이상 ~
25년 미만
25년 이상
37. 귀하의 현 직급 근무년수는?
①
②
③
④
⑤
3년 미만
3년 이상 ~
6년 미만
6년 이상 ~
9년 미만
10년
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공무원의무: 성실, 복종, 친절, 비밀엄수, 청렴, 품위유지
공무원금지의무: 직장이탈, 영리엄무 및 겸직, 정치운동, 집단행위, 외국의 영예 등 수령 해당직렬을 선택한 이유
장점
단점
지원동기
지역 선택 이유
가본축제
꼭 뽑아야하는
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비밀 엄수, 청렴 의무 등 공무원에게 준하는 복무 규정을 지켜야 하는 것으로 알고 있습니다. 성실하고 책임감 있게 복무 규정을 준수하겠습니다. 공공기관의 직원으로서 윤리적이고 성실한 자세로 업무에 임하겠습니다.
질문: 학교 행사 시
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비밀준수 의무라고 생각합니다.
*지원 동기*
저는 영유아들을 위한 최고의 환경조건을 갖춘 000 어린이집에 항상 호감을 가지고 있었고 저도 보육교사로서 000 어린이집에서 영유아들에게 최상의 보육환경을 제공하고, 저의 능력을 펼쳐보고자
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겠습니다.
셋째, 예방 의료 활동을 강화하여 수용자들의 건강 증진에 힘쓰겠습니다.
정기적인 건강 검진을 통해 질병을 조기에 발견하고 예방할 수 있도록 하며, 운동 및 영양 교육 프로그램을 제공하여 수용자들의 건강한 생활 습관 형성을
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-경찰이 조폭들에게 폭행을 당하고 있다면 어떻게 대처하겠습니까?
공권력을 지키기 위해서, 또 동료를 구하기 위해서 할 수 있는 모든 것을 할 겁니다.
-지금까지 사소한 범법 행위를 한 적이 있습니까?
교통법규 위반 같은 것은 있습니다. 그
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