|
Ⅳ. 투자대상별 외자유치 전략
1. 청주국제공항
2. 종합물류단지
3. 오송 보건의료과학산업단지 및 오창 과학산업단지
4. 충북관광
5. 민간부문
Ⅴ. 외자유치 성공사례
1. 타 시·도의 외자유치 사례
2. 외국 지자체의 외자유치 사례
|
|
|
, 가족
제 6 장 친족
제 7 장 사회조직
제 8 장 환경과 식료획득 기술적 체계
제 9 장 경제체계
제 10 장 정치와 법
제 11 장 문화와 종교
제 12 장 문화와 인성
제 13 장 문화와 언어
제 14 장 문화와 예술
제 15 장 응용인류학
|
|
|
연구회포럼.
신홍식 (1999). 우리 나라의 실업실태와 대책에 관한 연구. 중앙대학교 행정대학원.
허영준 (1999). 실업자를 위한 재취업 교육훈련체제 개발. 서울대학교대학원. [ 목 차 ]
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 청년실업의 개념
2. 청년실
|
|
|
. Ⅰ.서론
Ⅱ.창업사례 및 유망한 창업아이템
1.창업의 종류
2.유망창업아이템
3.창업사례
Ⅲ.국내 창업지원시스템
1.대학생창업지원프로그램
2.국제연대프로그램
3.국가의 창업지원제도 및 법규
Ⅳ.외국의 창업지원시스템
Ⅴ.결론
|
|
|
우수 혁신 우수 부서와 스타 발굴
주제2. 직무성과 계약제
1. 전자인사관리 시스템,
혁신 부서와 혁신 스타를 선정의 배경과 의도
2. 중앙인사위원회를 통한 직업 공무원 통합 관리의 효과
3. 공무원 인사 관리에
|
|
|
사무직 진출은 기밀 유출이나 전문성 결여로 이어지기 쉽다. 그러므로 외부 인력과 정직원사이의 직무 차별화 및 전문화를 기하는 것이다. 기밀사항이나 전문성을 요하는 업무는 정직원이 맡고 단순 업무나 기밀유출의 위험이 적은 업무에
|
|
|
경쟁 심화
4. 인력난 가중
Ⅳ. 벤처기업 자금지원제도
1. 창업투자회사 지원사업
1) 창업투자회사의 성격
2) 창업투자회사에 대한 창업지원자금 지원
3) 향후 지원 방향
2. 창업투자조합 지원사업
1) 창업투자조합의 성격
2) 향후 지원 방
|
|
|
목적별 인사고과로
5) 일방적 인사고과에서 쌍방적 인사고과로
6) 비밀주의에서 공개주의로
7) 제도적 측면에서 운영적 측면으로
8) 인사부서 중심에서 현장중심으로
7. 새로운 인사관리 전략의 구축
Ⅲ. 결 론
참고 문헌
|
|
|
연수면
1) 교육행정기관 주관 연수
2) 각종 연수시 진로교육 내용 반영
3) 교내 연수 실시
3. 진로·상담실 운영의 충실
4. 계획 수립 및 지원면
1) 진로교육 계획 수립
2) 진로교육 담당자의 지정
5. 학부모 계도 활동
Ⅸ. 결론
참고문헌
|
|
|
공개된 것만 하더라도 'EU는 좀 덜 하겠지'라는 우리의 생각을 여지없이 착각으로 만들어버린 FTA라고 본다" , "한미FTA 뿐 아니라 한-EU FTA의 경제효과도 거의 없는 것으로 조사되고 있는 상황에서, 정부가 무리하게 EU와 FTA를 발효시킬 경우 한국
|
|
메뉴펼치기
