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독일의 단시간 근로의 촉진과 일자리 나누기
(1) 독일에서의 노동시간 단축 역사
(2) 금속산업의 노동시간 단축
(3) 폴크스바겐사의 일자리나누기 사례
2) 프랑스의 노동시간 단축과 일자리 나누기
(1) 노동시간 단축의 경과
2) 35시간 노동법
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단시간근로자와 관계되는 사항에 관해서는 당해 사업장에 고용된 단시간근로자의 과반수를 대표한다고 인정되는 자의 의견을 청취하도록 노력하여야 한다(단시간근로법 제7조).
3) 단시간근로의 촉진
단시간근로법은 노동성의 행정지도와
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시간의 국제비교
1. ILO국 가운데 7번째 장시간 노동
2. OECD 국가 가운데 최장 노동시간
Ⅱ. 노동임금의 국제비교
Ⅲ. 단시간근로의 국제비교
1. 독일
1) 단시간근로자의 정의
2) 단시간근로자의 보호
3) 단시간근로의 촉진
2. 프랑스
1)
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시간 단축 및 주 5일 근무제 도입의 경제적 효과", 근로시간 단 축을 위한 시민사회단체토론회, 신자유주의 극복을 위한 대안정책연대회의, 2001. 10. 9.
·김승택, "근로시간 단축이 국민경제와 사회에 미치는 영향", 한국노동연구원, 2001. 8. 15
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근로는 비교적 강하게 규제
○ 비정규직에 대해 동일한 정책을 추진하더라도 사회적 효과는 상이
- 스페인에서는 기간제고용이 허용된 후 임시직이 폭발적으로 증가
- 한편, 독일에서는 ’85년에 사유없는 기간제고용이 허용되었으나 기간제
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