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학습에서
4. 과제 학습은 학습 방법 훈련을 중시한다
1) 과제 학습의 장점
2) 과제 학습의 단점
Ⅳ. 과제중심학습(TBL, 과업중심학습)의 절차
1. 과제 제시 단계
1) 과제의 선정
2) 문제의 인식
2. 과제 탐색 단계
1) 방법적 탐색
2) 자료 분석
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학습실태 및 학습경험분석, 경기대학교, 1997
* 신규리, 한국의 전통 민속놀이 활성화방안, 한국여가학회, 2007
* 신정화 외 1명, 전통 민속놀이의 관광자원화에 관한 연구, 부산정보대학, 1993
* 이재걸, 레크리에이션 지도자의 한국 전통 민속놀이
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지속되다가 모택동이 죽자 급속히 무너지고 말았다. 중국 지도자관련 자료 ...
1. 장개석(쟝졔스)과 5·4운동
2. 국공합작(1차 1923-28년, 2차 1936-45) 시대
10. 중화인민공화국과 모택동(마오쩌둥)
중국내전
문화대혁명 모택동 대약진
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학습자가 제대로 스포츠를 배운다는 것은 스포츠에 관련된 전문 기술만을 갖추고 익히는 것이 아니라는 말이 된다. 더불어 지도자 역시 전문적인 지식과 이를 제대로 가르칠 수 있는 능력도 갖추어야 하겠지만 그게 전부가 아니라는 말도 될
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학습의 3단계와 단계별 스포츠지도사의 역할
(1) 인지단계 (mental stage) : 학습 내용에 대한 분석가
(2) 연습단계 (practice stage) : 기술 완성도를 위한 적극적 지도자
(3) 자동화단계 (automatic stage) : 소극적 지도자
2. 전습법과 분습법과 각 지도방
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학습자의 욕구
4. 다양성
5. 현실적인 문제와의 긴밀한 연계성
Ⅵ. 노인교육의 행정지원체제
Ⅶ. 노인교육의 문제점
1. 설치 단위의 문제
2. 현재의 지역사회 노인교육 프로그램들이 지역사회 노인 학습자들의 학습요구나 특성을 적절히
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효과
◇ 신미경(2000), 과학영재의 과학학업성취도, 자아효능감, 과제수행특성간의 관계, 건국대학교 대학원, 2000
◇ 현태덕(1997), 과제수행 영어교수-학습, 솔뫼어문논총 제9집, 안동대학교어학원 Ⅰ. 과제중심학습(TBL)의 개념
Ⅱ. 과제중
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지도자에게 맡겨 버리는 경향을 강하게 띠게 된다. 지도자는 학습 경험에 대한 촉진자, 조력자로서의 기능을 하는 사람에 불과하다. 그렇지만 지도자는 집단 과정과 집단 역학에 대하여 지식으로나 경험적인 면에 있어서 우월한 위치에 있기
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학습 지도안
Ⅳ. 판서
☆ 단원명
Ⅱ. 빛
(2) 빛의 색
2) 여러 가지 색깔의 빛을 만들자.
3) 색깔은 왜 달라 보일까?
☆ 학습목표
빛을 합성하면 어떤 색이 되며, 빛의 합성을 이용한 장치가 무엇인지 안다.
비춰진 빛에 따라 물체의 색이 달라지는
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효 교육 길잡이 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 인성교육(인성지도)의 성격
Ⅲ. 인성교육(인성지도)의 필요성
Ⅳ. 인성교육(인성지도)의 방법
1. 상담을 통한 인성교육
2. 일반교과목을 통한 인성교육
3. 학급관리를 통한 인성교육
Ⅴ. 인성교육(인
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