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전문지식 211건

있다. (1) 부모면담 (2) 관찰 (3) 형식적 검사 A. 지능검사 1. 스탠포드-비네 지능검사 2. 웩슬러 지능검사 3. 카우프만 아동용 지능검사 B. 발달검사 C. 적응행동평가 1. 미국정신지체학회(AAMR) 적응행동검사 2. 바인랜드 적응행동검사
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  • 등록일 2015.11.19
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지 못하는 지능이 높거나 낮은 아동의 지능을 변별해주기 때문에 정신지체아나 발달이 빠른 유아기 아동에게 많이 실시한다. 우리나라에서는 1960년판을 전용신이 번안하여 1970년 고대-비네검사를 제작하였다. 3. K-ABC(카우프만 아동용 개별지
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  • 등록일 2014.12.10
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지 알고 싶을 때 문제가 발생.) (3) 개인지능 검사 ,웩슬러 지능검사 (편차지능 지수) - 언어적인 검사와 비언어적인 검사 결함 - 지능의 분표를 정산 분포로 고려하여 평균과 표준편파를 사용한 표준점수로 산출된 지수로서, 한사람의 지능을
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  • 등록일 2007.03.29
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지능과 성취를 구분하여 측정할 수 있다. 그 예로 지능과 성취를 별개로 측정하고 있기 때문에 학습장애의 진단에서 능력과 성취의 불일치를 결정할 수 있게 해준다. ② 지능, 성취 차원에서 히스패닉 집단과 같은 아동들에게 지능과 문화적
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  • 등록일 2004.05.04
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지능검사이다. 지능검사 I. 지능검사의 발전배경 II. 지능검사의 종류 1. 개인 지능검사 1) 비네 지능검사 2) 스탠포드-비네 지능검사 3) 웩슬러 지능검사 4) 카우프만 아동용 지능검사(K-ABC) 2. 집단 지능검사 1) 군대-알파검
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  • 등록일 2016.03.16
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논문 16건

-6> 자율적 협동학습 모형 <표 Ⅲ-1> 대상 학생들의 지능 및 읽기 수준 <표 Ⅲ-2> 대상 학생들의 학업성취도, 메타인지, 전략 활용 등의 전략교수 이전 수준 <표 Ⅲ-3> 교과서 독해・내용 정리 전략의 단계 <표 Ⅲ-4> 개인별 검사지의 평균점
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  • 발행일 2008.11.11
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지마비 고등학생과 일반 고등학생과의 손 기능 비교연구 장미리. (2002). 손 기능 훈련 프로그램 구안적용을 통한 정신지체고등학생의 손 기능 비 교 장인숙. (2003). 작업 치료적 놀이 중재를 통한 손 기능 및 관련 놀이 활동 참여도 증진 - 경도
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  • 발행일 2009.12.13
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-1) 심리적 요인 2-2) 신체적 요인 2-3) 유전적 요인 3) 내담자의 우울증세 결론 4) 내담자의 우울증세 치료 연구법 4-1) 알코올 중독 증세 완화 연구 4-2) 문학 치료를 통한 우울증세 완화 연구 4-2-1) 주제통각 검사 4-2-2) 수용적 문학치
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  • 발행일 2016.01.21
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지 제한점을 생각하게 되었다. 먼저 대상 아동을 경도 정신지체라 하면서 지능을 50~75고 보았고 정신 연령이 7세 수준이라고 하였다. 그리고 아동을 대상으로 은물이라는 교구를 사용하여 수인지, 수연산, 문장제 문제 능력 향상의 정도를 알
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  • 발행일 2011.04.02
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지사 한순미(2004) . 비고츠키와 교육 문화-역사적 접근 . 교육과학사 나동진(2008) . 교육심리학 . 학지사 문은식, 박선환, 정미경 공저(2007) . 교육심리학 . 공동체 이선원, 김신덕 외 공저(2007) . 영유아보육과정 . (주) 교문사 이순형 외 공저(2005) .
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  • 발행일 2013.02.07
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취업자료 17건

지원기관 실무자 양성 교육 더불어 사는 행복한 사회를 위해 디딤도리 봉사단 - 장애인의 고용촉진 및 직업재활에 관한 정보의 수집·분석·제공 및 조사·연구 - 장애인에 대한 직업상담, 직업적성 검사, 직업능력 평가 등 직업지도 - 장애인에
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  • 등록일 2022.03.24
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  • 직종구분 공사, 공무원
정신을 바탕으로 꾸준히 노력한 결과 자립심과 영어 실력, 글로벌 마인드 모두를 익힐 수 있는 계기가 되었습니다. 반면 저의 단점은 제가 중요하다고 생각하는 일에 대한 집착이 강하다는 평가를 종종 듣고 있습니다. 가끔 그 집착이 심해지
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  • 등록일 2018.01.30
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  • 직종구분 기타
지하기 위해 본인이 활용하는 다양한 방법을 모두 서술해 주십시오. 3. 봉사정신을 발휘했던 본인의 경험과 이를 통해 무엇을 얻을 수 있었는지 구체적으로 서술해 주십시오. 4. 본인이 생각하는 전문성의 정의와 판단기준을 기술하고 그 전
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  • 직종구분 의료, 간호직
지향적인 스마트 시티로 발전하는 기반을 마련하겠습니다. 이상의 실천방안을 충실히 이행하여, 저는 서울특별시 임기제공무원 인공지능 전문요원으로서 서울시 디지털 혁신과 스마트 행정 구현에 중추적 기여를 하겠습니다. 첨단 AI 기술과
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  • 등록일 2025.07.13
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  • 직종구분 기타
지원한 분야에서 자신이 다른 지원자보다 조금이라도 수준이 높다고 내세울 만한 것에 대해 기술해 주십시오. 6) 다른 사람에게 신뢰를 주기 위해서 자신의 손해를 감수한 사례에 대해 기술하십시오. 7) 자신의 서비스 정신을 가장 잘 보여
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  • 등록일 2015.08.06
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