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차별 철폐 및 조직화 방안, 민주노총 정책토론회 Ⅰ. 비정형근로자(특수고용근로자)의 분류
Ⅱ. 비정형근로자(특수고용근로자)의 정의
Ⅲ. 비정형근로자(특수고용근로자)의 실태
1. 근로자의 분류 및 인구학적 특성
2. 취업경로 및 업
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차별이 매우 크다
4. 비정규직 노동자들은 노동관계법의 적용도 제대로 받지 못하고 있다
5. 대부분이 비자발적 비정규노동자이다
Ⅷ. 불안정노동(노동불안정) 문제해결을 위한 법제도적 과제
1. 90년대 이후 노동입법 및 판례의 동향
2.
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수 있는 집단적 노사관계법상의 조항 정리
5. 복수 산별 노조시대에 대비한 자율교섭방안
6. 동일노동, 동일임금지급 원칙 강화를 통한 노동시장의 차별 및 격차 완화
7. 산별 교섭과 산업?업종별 노사정협의회의 유기적 연결
참고문헌
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차별과 불평등
3. 개인의 자유로운 결정권 축소
4. 연구결과의 비평화적 목적 사용 위험
5. 생명물질에 대한 사소유권개념 확대
Ⅵ. 인간배아복제의 윤리적 문제점
1. 과학계 신뢰가능한가
2. 인간복제로 가는 중간단계
3. 난자구입의 문
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법률문제와 입법과제, 국회법제실, 2006
오승건 - 상표법특장(제5판), 세창출판사, 1998
원낙연 - 디지털화와 상표권 : 도메인네임을 중심으로, IPLeft 토론회, 정보, 생명과 지적재산권, 2000
이동훈·이창배 - 지적소유권법, 도서출판예응
한국전산
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법원 판례를 중심으로』(서울:성균관대학교 대학원 박사학위논문,1998)
존 스토트 『현대 사회 문제와 그리스도인의 책임』(서울:IVP,2005)
허영 『양심법과 이중처벌금지 원칙』 (법과 종교 제1집. 1983)
대한예수교장로회 홈페이지 사이비이단
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대회 발표논문, 2005
- 남재량 「청년니트(NEET)의 실태와 결정요인 및 탈출요인 연구」
- 「일본탐방」, 외무성 웹사이트 Http://www.mofa.go.jp
- 「월급은 88만원, 그래도 기죽지 않는다」 조선일보 기사, 2007,12,11
- 오학수, 「2008년 일본 노동시장 및
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2. 본론
3. 결론
ꊳ 고교등급제 반대 입장
1. 서론
2. 고교등급제를 시행하고자 하는 대학의 입장
3. 고교등급제를 반대하는 사회단체와 학부모단체, 교육부의 논리
4. 고교 등급제에 대한 반대 의견 정리
5. 토론에서 다루어진 쟁점
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금지시켜야 할 것이다.
(9) 자원봉사제도의 개선과 확대
자원봉사제를 대폭 강화시키고, 수당 지급 등 불법에 대해서는 엄정한 처벌을 해야 한다. 통합선거법의 주요 특징 가운데 하나가 무급 자원봉사자 제도를 도입하면서 유급 선거운동원
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대한 설명 및 느낀점
2) 원인 - 기능론적 관점, 갈등론적 관점
3) 대안
5. 몽둥이로… 허리띠로… 손바닥으로… 금지된 학교 체벌 다시 부쩍 늘어
1) 기사에 대한 설명 및 느낀점
2) 원인 - 기능론적 관점, 갈등론적 관점
3) 대안
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