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초점 둔다.
온건노선평가:인상과 의견에 초점 둔다.
1) 과정평가와 총괄평가
과정평가: 원조과정 전체 평가
총괄평가 (결과 또는 산출의 평가 )
2) 실천평가와 프로그램평가
실천평가-구체적인 클라이언트의 문제와 목적과 관련하여 사회복지
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것
7) 명료화기술
8) 언어의 재구성
9) 요약
10) 침묵의 활용 : 창의적인 침묵 vs 문제성 침묵
11) 부연설명
12) 피드백
13) 초점유지 및 탐색
14) 계약 1. 면담 준비단계의 기술
2. 면담 시작기술
3. 사회복지사들이 활용하는 기초 기술
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피드백을 줄 때는 먼저 피드백을 주는 목적이 클라이언트의 행동이나 과업수행에 어떤 판단을 하기 위함이 나리라는 점과 오로지 안내해 주고, 지지해주고, 도전하기 위한 것이라는 점을 분명하게 설명할 필요가 있다.
!3) 초점유지 및 탐색기
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초점을 두고 이를 탐색해 나간다.
셋째, 치료면담 전 변화에 관해서 알아본다. 즉 치료자와 면담약속을 한 후에 어떤 변화가 있었는지를 탐색한다. 이는 해결 중심 상담의 기본 원리 중의 하나인 변화는 불가피한 것, 즉 끊임없이 변화가 일어
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파악해 내기 위한 평가방법을 계획단계에서부터 계획안에 포함시키고 있다. 1. 사회복지상담의 특성
2. 사회복지실천에서의 상담기술
1) 분위기 조성기술
2) 경청기술
3) 표현기술
4) 질문기술
5) 목적유지기술
6) 계약기술
7) 평가기술
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침묵에 대처하기
1) 생각을 정리하여 표현하기 위하여 침묵하는 경우
2) 정말로 할 말이 없어서 침묵
3) 감정이 격해져서 이를 다스리기 위한 침묵
4) 당황하거나 부담스러워서 침묵할 경우
5) 새로운 주제를 선정할 경우
5. 자기노출 이용하기
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탐색 단계
- 탐색 단계의 특징
- 탐색 단계 집단의 지도자의 역할
❷ 발달 단계 - 작업 단계
- 작업 단계의 특징
- 작업 단계 집단의 지도자의 역할
❷ 발달 단계 - 생산 단계
- 생산 단계의 특징
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주고받기, 계약의 활용, 생활에 적응하기 위한 지침 만들기, 비밀유지 재확인.
③ 집단경험의 평가
④ 사후지도
종결 후 3~6개월간의 사후지도지단세션을 통해 책임척도가 된다.
개별 사후지도 면접.
<참고문헌>
사회복지실천기술론(윤현
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탐색하였다. 이완기법, 정서적 심상법, 체계적 둔감법에 대해 간단히 설명하였다. 먼저 이완훈련이 이루어 졌고 테잎을 통해 연습을 하게 하였다. 그 후 불안 위계를 작성하게 하였다. 불안 위계에 따라 체계적 둔감법을 사용하였다. 불안 상
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2회기-자기 탐색
3회기-나는 이런 사람이 되련다.
4회기-자기 가치관의 명료화
5회기-자기 노출
6회기-피드백 주고받기
7회기-자기 장점과 단점 찾기
8회기-사물과의 대화
9회기-나의 삶에 대한 반성과 각오
10회기-마 무 리
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