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목표설정이론 로크의 목표설정이론은 개인의 성과가 그의 목표에 의해서 결정된다는 이론이다. 이 이론은 목표의 특성이나 종류가 성과에 영향을 미치는데 그 영향의 크기가 여러 가지 상황요인들의 존재 여부에 따라 달라진다. 이 요인들에
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동기유발 과정 4) 접근법 2. 동기부여이론의 유형 1) 내용이론 (1) 개념 (2) 유형 2) 과정이론 (1) 개념 (2) 유형 ① 아담스의 공정성이론 ② 브룸의 기대이론 ③ 순치(학습)이론 ④ 로크의 목표설정이론
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이론 ........................................................27 3.2 포터(Porter)의 기대이론 ........................................................29 3.3 아담스(Adams)의 공정성 이론 ............................................31 3.4 로크(Locke)의 목표설정이론 ................
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  • 등록일 2008.03.12
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이론(동기를 부여하는 요인에 관한 이론) 1) Maslow의 욕구위계이론 2) ERG이론 3) 위생동기이론 4) 3가지 획득되는 요구이론 2. 과정이론(동기가 부여되는 인지과정에 대해 설명하는 이론) 1) 형평성이론(Adams) 2) 기대이론(Vroom) 3) 목표설정
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  • 등록일 2013.12.12
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동기화를 결정하는 각기 다른 목표들의 융합이 곧 개인의 성취수준을 결정하게 되는데, 목표 수준은 개인에 따라 그리고 상황에 따라 가변적이며, 목표가 변함에 따라 개인의 행동 유형도 변하게 된다. 결론적으로 현대의 작업동기 이론은 지
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논문 576건

현대인과 정신건강]. 서울 : 도서출판 성원 Ⅰ 서론 1 연구목적 2 연구방법 3 연구범위 Ⅱ 직무스트레스의 이론적 기초 1 직무스트레스에 관한 이론적 배경 및 기존연구 1) 직무스트레스의 개념정의 2) 직무 스트레스의 이론
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  • 발행일 2007.05.05
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이론들의 부분적인 면을 조합해서 유사하지만 다른 종류의 리더십을 말하는 것 같다. 대상자의 현재 문제를 해결하는 것도 중요하지만 장기적으로 볼줄도 알아야 하고, 미래에 일어날 수 있는 문제를 사전에 파악하여 예방하고 해결할줄 아
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  • 발행일 2016.05.08
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이론들의 부분적인 면을 조합해서 유사하지만 다른 종류의 리더십을 말하는 것 같다. 대상자의 현재 문제를 해결하는 것도 중요하지만 장기적으로 볼줄도 알아야 하고, 미래에 일어날 수 있는 문제를 사전에 파악하여 예방하고 해결할줄 아
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  • 발행일 2016.05.08
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이론적 배경과 아동관 1. 몬테소리의 이론적 배경 2. 몬테소리의 아동관 [3] 몬테소리 교육의 목적 및 목표 1. 몬테소리 교육의 목적 2. 몬테소리 교육의 목표 [4] 몬테소리 교육의 내용 1. 일상생활연습ㆍ실제 2. 감각교육ㆍ
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현대경제연구원 역(P. Drucker et. al., 저), [성과측정], 21세기북스, 1999. I. 서론 II. 본론 제1절. 인재양성에 영향을 미치는 요소 가. 인사제도 나. 교육훈련제도 제2절. 인사제도에 관한 고찰 1. 승진제도에 관한 이론적 배
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  • 발행일 2008.02.10
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취업자료 4,461건

목표를 설정해서 달성해나가는 과정에서 겪은 어려움과 극복해낸 방법을 말씀해 주십시오. [2] 현대자동차 생산직 자기소개서 ② 1. 자신이 ‘모빌리티 기술인력’이라고 생각하는 이유와 남들과 차별화된 본인만의 강점을 기술해 주십시
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  • 등록일 2023.12.22
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
현대글로비스에서 안전관리 업무를 수행한다면 회사 발전에 크게 기여할 수 있을 것입니다. 1.현대글로비스에 지원한 동기는 무엇인가요? 2.지원 직무 수행에 필요한 역량 향상을 위하여 어떤 노력을 하였나요? 3.본인 만의 목표를 세우
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  • 직종구분 기타
현대EP 및 지원한 직무에 대한 지원동기는 무엇인가요? (해당 직무에 관심을 갖게된 계기, 본인이 해당 직무를 잘 수행할 수 있는 이유 반드시 포함하여 1,000자 이내 작성) 2. 높은 목표를 세우고 끈질기게 성취했던 경험을 서술해 주세요. (최
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  • 직종구분 서비스, 기타 특수직
현대종합금속 및 지원 직무에 대한 지원 동기와 입사 후 성취하고 싶은 목표를 작성해주시기 바랍니다. (자신의 전공, 경험, 역량 활용 계획) 2. 현대종합금속의 인재상 (창의, 팀워크, 용기, 도전) 중, 자신에게 가장 부합하는 항목을 선택하
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  • 등록일 2025.05.10
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
현대종합금속 및 지원 직무에 대한 지원 동기와 입사 후 성취하고 싶은 목표를 작성해주시기 바랍니다. (자신의 전공, 경험, 역량 활용 계획) 2. 현대종합금속의 인재상 (창의, 팀워크, 용기, 도전) 중, 자신에게 가장 부합하는 항목을 선택하
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  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
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