MBO(목표관리제)
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목차

1. 목표관리제의 도입

2. 목표의 종류

3. 목표관리제의 목표설정 절차

4. 목표관리제의 성과평가

본문내용

우리나라 목표관리제
Ⅰ. 머리말
최근의 정부개혁운동은 정부부문의 비능률성을 치유하기 위해 시장원리의 도입을 중시하고 있으며, 핵심에 있는 것이 결과지향적인 성과관리제도로서 목표관리제이다. 아래에서는 우리나라에서 도입하여 시행하고 있는 목표관리제를 중심으로 논의하고자 한다.
Ⅱ. 목표관리제의 의의와 특징
1. 목표관리제의 의의
목표관리제(management by objectives)는 조직의 상하구성원들이 참여의 과정을 통해 조직의 목표를 설정하고, 각자의 책임영역을 규정하며,

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  • 페이지수13페이지
  • 등록일2008.06.22
  • 저작시기2008.6
  • 파일형식파워포인트(ppt)
  • 자료번호#526098
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