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경찰공무원 채용의 유형
제3장 채용제도의 현황(실태)과 문제점
제1절 한국 경찰 채용제도의 운용(현황
1.경찰대학을 통한 인재 영입
2.경찰로의 입직경로
3.필기시험
4.모집시
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시험(4400문항)분석결과 41%에 해당 되었습니다
* 마찬가지입니다. 흔히 우리들이 거짓말 할 때 어떻습니까? 거짓말 할 때 정말 인 것처럼 보이기 위해 말이 많아지죠? 시험문제도 마찬가지입니다
≪ … 중 략 … ≫
▣ 경찰공무원
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경찰의 수사권 독립을 수많은 사람들이 지지하고 있다.
※ 참고문헌
- www.susa.or.kr
- www.naver.co.kr
- cafe.daum.net/policeacademy (경찰공무원시험준비를위한모임-KSM)
- 경찰활동의 선진화와 범죄통제의 효율화, 한국경찰학회, 2000
- 2006 경찰백서 Ⅰ.
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공무원시험의 무도가산점제도(경찰공무원, 대통령경호실, 교정직 등) 중 경찰공무원 임용기준을 모델로 하여 특정 무도 종목에게만 주는 혜택으로 인해 발생되는 부작용을 규명하고 개선방안을 제시하여야 할 것이다. 이는 새롭게 시행될 전
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시험이나 면접시험 또는 체력검정과 실기시험 등 평가에는 불가피적으로서 일선 경찰공무원 중에서 선발된 비전문가가 참여하고 있는 것. 여기에서는 평정자의 편견을 배제할 수 있는 다각적인 장치를 도입하지 않으면 시험의 객관도가 훼
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