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고용관행의 변화
1) 총액인건비 관리와 성과주의 관리
2) 종신고용 관행 붕괴되나
3) 경영자의 경력 유형
4) 비정규직 사원의 급증
5) 정규직 사원의 연공 임금 곡선
6) 비정규직 사원의 저임금
7) 경영자의 보수
8) 리먼 사태 후의 고용 정세
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변화가 현저하다. 제3으로, 이상과 같은 변화에도 불구하고, 일본의 고용조정 속도는 국제 비교의 관점에서는 낮은 그룹에 속한다. 이것은, 일본에서는 여전히 정규 고용에 있어서의 장기 고용 관행이 뿌리 깊게 남아, 경제정세가 악화되었
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. 동북아 지역의 현황
1.주변국의 현 상황
2.주변국의 군사정책과 군사동향
1). 미국
2). 일본
3). 러시아
4). 중국
Ⅳ. 주변국 관계 속에서 우리나라의 적정 국방비
1.적정 국방비란
2.우리나라의 적정 국방비
Ⅴ. 결론
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변화와 계통농회의 성립, 공군사관학교, 1995
◎ 정태식, 1930년대 이후의 일제의 종교정책에 대한 일 고찰, 대구사학회, 2005
◎ 장미화, 일제말기 황민화정책과 창씨개명, 서강대학교, 1999 Ⅰ. 일제강점기(일제, 식민지시대)의 종교정책
Ⅱ.
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일본적 생산방식의 적용 -NUMMI와 Nissan의 작업조직과 인적자원 관리-/김용기/연세대학교 사회발전연구소 / 사회발전연구 //1996
전략경영과 경쟁우위 개념과사례 / Barney Hesterly지음/신형덕 옮김 Ⅰ. 서론
전략적 제휴의 정의
전략적 제
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