|
비정규직을 수요에 맞게 정규직으로 전환하는 제도를 도입시키거나 유연성을 인정하는 방향으로 추가수정이 필요하다고 생각한다.
Q. 비정규직을 정규직으로 전환한 대표적인 기업은 신세계, 우리은행 등이 있다. 이 기업들의 공통점은 정규
|
|
|
위의 자료는 우리은행 직무급제에 대한 기사와 비정규직 규모에 관한 기사이다. 은행권의 비정규직 논란이 식지 않고 있는 와중에 우리은행은 작년 12월 비정규직의 직원을 정규직으로 전환하는데 합의하고 올해 3월부터 비정규직의 정규직
|
|
|
속 가운데 국민은행 소속 직원의 비중은 28.9%에 달하는데, 정규직은 26.8% 비중을 차지하는데 비해 비정규직은 이보다 훨씬 더 많은 34.2%를 차지하고 있다. 나아가 일반은행과 특수은행에 소속 된 비정규직 텔러(12,897)의 40.3%(5,201)가 국민은행 소
|
|
|
1. 기업소개 (우리은행 연혁등)
2. 타금융기관과의 고용형태 비교 (국민, 신한은행 등)
3. 우리의 은행의 비정규직의 정규직 전환의 배경 (비정규직법 시행, 기업의 이미지 제고등)
4. 우리의 은행의 비정규직의 정규직 전환의 내용 (3100명 정규
|
|
|
속 가운데 국민은행 소속 직원의 비중은 28.9%에 달하는데, 정규직은 26.8% 비중을 차지하는데 비해 비정규직은 이보다 훨씬 더 많은 34.2%를 차지하고 있다. 나아가 일반은행과 특수은행에 소속 된 비정규직 텔러(12,897)의 40.3%(5,201)가 국민은행 소
|
|
 |
은행의 구조조정과 노사관계”, 한국노동연구원, 2005
김성순, “비정규직의 정규직 전환에 따른 문제점과 개선방안에 관한 연구”, 전북대학교 법무대학원 석사학위논문, 2009
김수복, “비정규직노동법”, (주)중앙경제, 2008
김유선, “2008년
|
|
|
은행, ECOS 통계자료, 각년도
11. 노동부, DB자료, 각년도 Ⅰ. 서론
Ⅱ. 비정규직의 실태
1. 비정규직의 정의
2. 분단노동시장
Ⅲ. 한국의 비정규직 현황
Ⅳ. 비정규직의 분석
1. 비정규직의 원인
2. 비정규직의 문제점
Ⅴ.
|
|
|
배경, 도입목적, 현황을 중심으로」
5. 「일과 가족생활의 균형에 대한 쟁점들 - 성(gender)과 다양성에 기초한 정책생산을 위한 제언-」
6. 「일과 가족의 양립은 어떻게 가능한가? - 기업의 조직문화와 여성 관리직 모성보호」
7. 「여성 기업
|
|
|
배경
(3) 파견근무 기간
(4) 파견근무제의 문제점
(5) 우리나라 파견제도의 한계와 발전방안
Ⅲ. 성공 & 실패 사례
1. 능력주의 인사제
2. 연봉제
3. 팀제
4. 정리해고제
Ⅳ. 성공적 태도(행위)변화를 위한 전제조건
1. 조직문화
2.
|
|
|
비정규직의 임금 및 고
용 개선에 활용하는 방안을 적극적으로 고려하고 있다. 정부는 이미 공공부문의 비정규
직의 일부 정규직 전환 및 임금 근로조건의 개선조치를 수행하고 있는 바, 적극적 조치
에 여성 비정규직 관련 조항을 강화함으
|
|
 |
은행, 세계 일류의 금융전문가가 만나 이루는 시너지 효과는 ‘평생 동반자’ 로서 발휘될 것입니다.
역량개발을 통해 국민은행의 현명한 손과 발이 되겠습니다. [ 우리은행 입사지원서 ]
1. 자신의 성격, 특기와 학창시절 관심을 가지
|
|
 |
은행
2. 농업정책보험금융원
3. 중소기업중앙회
4. 우리은행
5. 서울우유협동조합
6. 도쿄일렉트론코리아 ? 엔지니어
7. 롯데마트 ? 영업관리
8. 롯데월드 ? 영업운영지원
9. 현대종합금속 ? 제품기획
10. 롯데바이오로직스 - 경영지원
11
|
|
 |
은행 대외활동에서, OO모바일 앱의 프로그램을 직접 개선하여 하루 이용자 10만명 이상의 성과를 거둔 경험이 있습니다. 이처럼, 입행 후에도 모바일 앱의 코딩과 홍보를 통해 은행의 실적 증대에 이바지하고 싶습니다.
질문 : 우리 은행에 대
|
|
 |
은행 대외활동에서, 카드 상품을 홍보하는 영상을 제작해 만 뷰 이상의 성과를 거둔 경험이 있습니다. 이처럼, 입행 후에도 각종 상품과 지점의 홍보를 통해 은행의 실적 증대에 이바지할 수 있기 때문입니다.
질문 : 우리 은행에 대해서 말해
|
|
 |
정규직 전환은 어려운데 괜찮으신가요? (기본 인성 질문)
25. 이직을 결심한 이유가 무엇인가요? (기본 인성 질문)
26. 나이가 많은 것 같은데 잘 할 수 있나요? (기본 인성 질문)
27. 본인은 리더인가요? 팔로워인가요? (기본 인성 질문)
28. 어려
|
|
 가격 : 500원
|
메뉴펼치기
