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조직시민행동 촉진에 기여할 수 있다는 것이다. 전준호 and 한경일. (2015). 상사의 리더십 유형이 조직시민행동에 미치는 영향: 서비스산업에서 다차원적 공정성의 매개효과. 디지털융복합연구, 13(3), 75-84.
3. 결론
조직이 희망하는 목표를 효율
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조직연구, pp. 1-39.
박 노윤, 1997, 조직문화와 전략의 관계에 관한 탐색적 연구, 경영학 연구, pp.
최 만기, 1994, 기업의 전략유형, 문화유형 및 재무성과에 관한 실증연구, 경영학 연구, 제24권, pp.1-39.
Arogyaswamy, B., & Byles, C. M., 1987, "Organizational Cul
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조직행동 [Organizational Behavior] (학문명백과 : 사회과학, 김주원, 최천규) 형설출판사.
Altantsetseg Battulga, 외2명(2016). 불균형한 관계의 유대와 인지적 부조화를 내포한 관계의 유대가 종업원의 성과에 미치는 영향에 관한 연구. 한국인사ㆍ조직학
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Organizational Systems", MIS Quarterly, 1996, p279-300
설 문 지
조직간 정보 시스템(Interorganization Information System - IOS)의 사용 패턴과
기술구조의 관련성에 관한 설문지
안녕하십니까!
저는 대학원 경영학과에서 인사/조직/전략을 전공하고 있는 학생입니
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인사/조직의 분류
조직이론(Organizational
Theory)
경영전략
(Strategic
Management)
조직행동(위)론
(Organizational Behavior)
인사관리
(Human Resource Management)
1. 경영자는 무슨 일을 하는가?
경영자란: 다른 조직구성원을 통해 목표를 달성하는 사람
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