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조직의 개념과 조직학습의 방법이 어느 정도 사회복지조직에 잘 적용될 수 있는가를 검토해 보는 것이 마지막으로 풀어야 할 과제이다. 조직관리이론은 조직의 연구 및 조직의 실질적인 기능과 행동에 기반을 두고 만들어진 것이다. 우리나
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  • 등록일 2011.05.20
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관리혁신 1. 특성 2. 조직혁신의 이중모형 3. 상황적적용 4. 적용시기 5. 관리혁신의 사례 Ⅴ. 인적자원 혁신 1. 기능개발 1) 기능개발의 체계 2) 교육훈련의 유형 3) 교육훈련의 실시기법 4) 기능개발의 사례 2. 조직개발
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  • 등록일 2010.05.10
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CA : Glencoe Publishing, 1978. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 조직관리이론을 서로 비교평가 3. 고전적 모형의 특징 및 장단점 4. 인간관계 모형의 특징 및 장단점 5. 우리나라 사회복지시설의 생산성 향상을 위한 조직관리모형 Ⅲ. 결론 참고문헌
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  • 등록일 2012.03.13
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CA : Glencoe Publishing, 1978. Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 조직관리이론을 서로 비교평가 2. 고전적 모형의 특징 및 장단점 3. 인간관계 모형의 특징 및 장단점 4. 우리나라 사회복지시설의 생산성 향상을 위한 조직관리모형 Ⅲ. 결론 참고문헌
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  • 등록일 2012.03.13
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관리하는 다양한 전략을 사용해야 한다. 즉, 상황적 관리전략을 사용해야 한다. <맺음말> 자율적 관리를 위해서는 조직의 성원들을 인간으로서 인식하는 것이 필요한데 과학적 관리를 비롯한 고전적 이론들은 인간을 기계로서 인식한 견
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  • 등록일 2003.11.28
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논문 582건

이론적 논의  1. 근무성적평정(Performance Evaluation)의 의의와 특성  2. 근무성적평정제도의 목적 Ⅲ. 공무원 근무성적평정제도의 문제점  1. 제도적 측면  2. 운영 측면 Ⅳ. 공무원 근무성적평정제도의 개선방안 Ⅴ. 결론 참고문
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조직관리론. 오성출판사 이상철(1997). 경호방법론. 도서출판 홍경. 정진환(1996). 비교경찰제도. 학문사. 이윤근(2002). 민간경비론. 엑스퍼트 정태황(2001). 경호이론 및 실무. 도서출판 글힘 경찰청(2000) 경찰백서 경찰청(2004) 경찰백서 이용표 (2000)
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조직 개선, 셋째, 품질관리, 넷째, 생산의 공동화와 규모화, 다섯째, 사후관리 를 중심으로 문제점을 분석하였다. 제4장에서는 제3장에서 제시한 익산시 농산물 브랜드 분석과 문제점에 대한 다양한 해결 방안을 논의하였다. 먼저 익산시 농산
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  • 발행일 2010.12.16
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이론 1. 문제행동이론 2. 생태체계이론 Ⅳ. 청소년 문제행동에 영향을 미치는 공통요인 1. 문제행동 2. 개인 3. 가족 4. 또래 5. 학교 Ⅴ. 청소년 약물남용에 대한 기초적 이해 1. 약물남용에 대한 일반적 개념 2. 약물의 종류
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  • 발행일 2012.10.10
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  • 저자
조직관리론. 오성출판사 이상철(1997). 경호방법론. 도서출판 홍경. 정진환(1996). 비교경찰제도. 학문사. 이윤근(2002). 민간경비론. 엑스퍼트 정태황(2001). 경호이론 및 실무. 도서출판 글힘 경찰청(2004) 경찰백서 이용표 (2000). 경비업체의 손해배
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  • 발행일 2011.09.16
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취업자료 2,828건

관리조직'이라는 이름의 활동을 추진하면서 시작된 것이다. 분임조라는 용어는 1964년에 데밍상을 수상한 코마츠의 강연요지(lecture abstracts)에서 처음 사용되었다. 그 후 토요다자동차(1965) 마츠시타 전자산업(1966) 등을 중심으로 일본의 전 산
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  • 등록일 2014.05.28
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조직관리, 인사관리, 재무관리, 정책학 등을 깊이 있게 공부하면서 기업 내에서 가장 효율적이고 전략적인 업무 추진력이 기본인 행정 업무의 전문성을 극대화했습니다. 특히 이론 중심의 학습에서 벗어나 다양한 사례와 관련 자료를 중심으
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  • 등록일 2014.10.30
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  • 직종구분 일반사무직
관리분야의 욕구를 충족시킬 수 있는 기업 자산설계 및 관리에 대해 전문성을 발전시켜 나갈 것입니다. 이것은 제가 미래 기업조직관리에 나서게 되었을 때 시간적 후퇴 없이 시장에 안착할 수 있는 기본바탕이 될 것입니다. 이와 함께 글로
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  • 등록일 2015.07.03
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  • 직종구분 기타
조직과 책임이라 것에 대해 눈을 뜨게 되었습니다. 총학생회를 이끌고 취업박람회와 같이 규모가 큰 사업을 책임감있게 기획하고 그 기획에 따라 각종 기관의 지원과 스폰을 받기 위해 뛰어다니면서 가장 중요한 것이 사람을 관리하며 배치
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  • 등록일 2010.05.22
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  • 직종구분 전문직
관리자로서의 조직관리 능력을 배웠습니다. 이젠 이런 능력을 완성해서 사명감을 가지고 능력을 발휘하고 싶습니다. 새롭게 나의 꿈을 이룰 수 있는 곳 “대명노인전문요양원”에 제가 만약 입사를 하게 된다면 제가 가지고 있는 모든 열정
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  • 등록일 2013.03.12
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  • 직종구분 전문직
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