|
리더십 리뷰,이론과 실제. 장민사.
민 진.(2009). 조직관리론. 대영문화사.
유호룡·이준호·장인봉.(2008). 조직관리의 이해. 도서출판 대명. 1. 무관심형 리더의 장단점
2. 과업형 리더의 장단점
3. 컨트리클럽형 리더의 장단점
4. 21c 경영
|
- 페이지 3페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2018.02.11
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
기업
#국제기업의 특징
#글로벌화의 개념
#계획의 유형
#목표의 의의
#목표의 유형
#수직적 조직화의 원칙
#수평적 차원의 원칙
#팀조직의 의의
#팀 조직의 특성
#욕구단계이론(Maslow)
#X-Y 이론
#리더쉽
#리더쉽 이론
|
- 페이지 6페이지
- 가격 1,300원
- 등록일 2010.02.01
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
리더십 행동과 같은 의미이다. 과업보다 구성원과의 인간적인 측면에 관심을 많이 표현한다. 하급자들의 사회심리적 욕구를 충족시키면서 인화중심의 조직분위기를 통해 과업목표를 달성하려는 행동을 보인다.
3) 과업형(9-1)
컨트리 클럽형
|
- 페이지 14페이지
- 가격 5,000원
- 등록일 2019.10.08
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
리더십 스타일의 정도를 표시하도록 하고 있다. 그리고 그림에서와 같이 격자무늬의 중요한 다섯 군데에 무관심형, 과업형, 컨트리클럽형, 중간형, 팀형등 의 독특한 이름을 부여하고 있다.
예를 들어서 컨트리클럽형(1-9) 이라고 한다면, 일은
|
- 페이지 8페이지
- 가격 2,300원
- 등록일 2013.12.17
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
리더십에 관한 연구”, 침례신학대, 2007 Ⅰ 서론
Ⅱ 본론
1. 블레이크와 머튼의 관리격자모형에서의 5가지 리더십 유형
1) 무관심형
2) 친목형(컨트리클럽형)
3) 과업형
4) 절충형(중도형)
5) 단합형(팀중심형)
2. 도식화를 통해
|
- 페이지 4페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2016.01.18
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|