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사회적기업, 혁신과 모험성이라는 기업가적 속성이 강조되는 벤처 기업과 다르다고 할 수 있다.
7. 참고자료
김경휘·반정호(2020). 한국 상황에서의 사회적기업 개념과 유형에 관한 소고. 한국노동정책연구, Vol.6 No.4
강혜정(2019). 영국의 공동체
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개념을 ‘입학’에서 ‘졸업’으로, ‘인원수 결정’에서 ‘프로그램 운영’으로 바꿔 인식
Ⅶ. 고등교육(대학교육)의 질 제고
1. 고등교육 질(Quality)의 개념
2. 재구조화에 연계된 고등교육기관 질 제고
Ⅷ. 향후 고등교육(대학교육)의
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개념과 판단기준의 구체화 및 성차별 금지의무의 주체(受規者) 확대
1) 남녀고용평등법의 차별개념
2) 남녀차별금지법의 남녀차별개념
3) 개선방안
3. 현재 고평법
1) 간접차별의 개념과 성차별적 판단기준을 구체화하는 경우
2) 남녀차별
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관한 동향, 한국기업법학회, 2006. 3 1. ‘포이즌 필’ 도입 논란
2. ‘포이즌 필’의 개념 이해
1) ‘포이즌 필’이란?
2) ‘포이즌 필’의 등장 배경
3) ‘포이즌 필’의 유형
4) ‘포이즌 필’의 양면성
3. 법무부 상법 개정안의 ‘포이
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통한 새로운 전략을 모색하여 나가야
2) 주무관청(instanzen)들이 여성주의 시각에서 성폭행에 대처하여야
3) 성교육/성폭력/성희롱 예방 교육을 사회적 운동으로 확장
4. 시사점
5. 여성성폭력 예방을 위한 나의 제언
Ⅲ. 결 론
참고자료
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