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여성에 대한 편견을 뜻하는 것이며, 현재 통용되고 있는 넓은 의미는 성에 기초하여 고정화된 남성상과 여성상에 대해 생각하고 말하고 행동하는 것을 의미한다. 이렇게 볼 때 본 연구는 여성복지법제 중 특별히 고용에 관련된 법제를 중심으
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여성정책 주류화를 위한 세미나, 한국여성개발원
◇ 김엘림(1996), 여성발전기본법의 내용과 과제, 한국여성개발원
◇ 김기태 외, 사회복지의 이해
◇ 김태진(2004), 여성복지론, 대구대학교 출판부
◇ 권영자(1995), 한국여성정책에 관한 연구,
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한국사회법학회
이창기(2002), 남녀고용평등제도의 실태와 과제, 한국정치정보학회
이용자(2005), 남녀고용평등제도에 관한 연구, 조선대학교
최경식(2005), 여성 고용정책과 적극적 조치의 도입에 관한 고찰 : 미국의 계약준수제를 중심으로, 서
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한국여성개발원
이성식 ( Seong Sik Lee ), 2005. “청소년 사이버성폭력 설명요인에 관한 연구.” 「한국형사정책학회」 형사정책
이명선, 1989. "강간에 대한 여성학적 접근: 피해여성의 사례를 중심으로," 「이화여자대학교 석사학위 논문」. 이
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여성계의 비판
* 산전후 휴가
(1) 내용
(2) 문제점
(3) 개선방안
* 유아휴직
(1) 내용
(2) 문제점
* 보육시설
(1) 영유아보육법의 주요 내용
(2) 보육시설의 현황
(3) 문제점 및 개선방안
* 여성고용촉진장려금
5. 그 밖의 부수적인
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