|
책임운영기관의 개념
정부가 수행하는 사무 중 공공성을 유지하면서도
경쟁원리에 따라 운영하는 것이
바람직한 사무책임운영기관의 장에게
행정 및 재정상의 자율성을 부여하고
운영성과에 대하여 책임을 지도록 하는 기관 이
|
|
|
문제점 및 대안
1. 책임운영기관의 일반적 문제점 및 개선책
(1) 문제점
(2) 대안
2. 광주전남지방통계청의 문제점 및 대안
3. 새로운 평가지표
Ⅳ. 마치며… 행정개혁은 어떤 가치를 추구하면서 계속되어야 하는가
|
|
|
책임운영기관장들에 대한 면담결과에 따르면, 자율권을 행사하는데 있어 실질적으로 상당한 제약을 받고 있는 것으로 나타났다. 특히, 하부조직 개편이나 총정원 내에서의 직급별 인원조정은 상위법령에 근거해야 하고, 중앙행정기관의 승
|
|
|
행정제도의 환경
Ⅵ. 인사행정제도의 현황
1. 직업공무원제
1) 의의
2) 근거
3) 범위
2. 중앙인사기관
1) 의의
2) 우리나라의 중앙인사기관
3. 공직의 분류
1) 경력직
2) 특수경력직공무원
4. 직위분류제
Ⅶ. 인사행정개혁의 쟁점
1. 인
|
|
|
책임운영기관의 업무성격과 사업목표 등을 고려하여 탄력적으로 설정되어야 한다.
3) 평가결과의 활용 개선
(1) 기관장 성과연봉 지급방식 개선
기관장의 성과연봉은 소속중앙행정기관의 상황과 여건에 따라 성과연봉 수준이 다르게 결정될
|
|
 |
운영의 자율을 지원하는 교육행정체제
마) 학교교육 지원서비스의 제고(지역별 학교교육지원센터 운영)
2) 학교단위 책임 경영제 도입 및 정착
가) 개별학교의 자율과 책무성 증진의 방향에서 교육개혁프로그램의 정합성과 일관성을 유지
|
|
|
행정대 학원 제342회 정책&지식포럼 발표문.
임상훈배규식강병식(2004),「공공부문 구조조정과 노사관계 안정화」,한국노동 연구원.
조성봉 외(2011), 「이명박 정부 정책평가 및 선진화 과제」, 한국경제연구원.
최용진(2007),「공공기관운영법의
|
|
|
행정구현, 고객 지향적 행정체제 구축 등은 공무원들의 가치관과 행태 등 조직문화가 혁신되지 않고서는 접근되기 어려운 개혁과제이다. 따라서 장기적인 구도 하에 행정조직개편과 조직문화 혁신전략을 상호 유기적으로 연계하여 추진하는
|
|
|
기관을 설치하여야 하며, 또한 공모나 전보, 교류를 통하여 특정직위에 임용될 경우 전임자가 후임자에게 해당 직위에 대한 운영과 관련된 정보나 자료, 네트워크 등 각종 자료를 제공할 수 있는 승계프로그램을 운영해야 할 것이다.
셋째,
|
|
|
행정을 가능하게 한다.
넷째, 능률적인 행정통제와 불합리한 제도의 개선이 요구된다. 공무원의 업무 수행상 불법행위로 인한 시민의 권리와 이익이 침해되었을 경우의 사법적 통제를 강화해야 한다. 그리고 입법내부의 상설감사기구를 운영
|
|
 |
전체주의 체제를 만들어낼 우려 ※ 역량질문 공통
1. 일자리 창출 방안
2. 저출산 고령화 사회 대처 방안
3. 공무원연금 개혁
4. 복지논쟁(선별적 복지vs보편적복지)
5. 임금피크제 찬반
6. 규제개혁 방향
7. 부정청탁 방지법(김영란법)
|
|
 |
기관 경영활성화를 유지하면서 사업 발전방안에 대한 씽크탱크 역할을 할 수 있는 자문단을 구성한다. 직무수행계획서 서울시직무수행계획서 경기도공무원직무수행계획서 행정직공무원직무수행계획서 임기제공무원공기업직무수행계
|
|
 |
개혁 교육시스템개혁등으로 높은 경차 자질과 실무능력이 확보된만큼
조직의 위화감과 반발등의 부작용을 감수하면서까지 경찰대학이 존립할 필요는 없다고 생각합니다.
----------------07년도 순경 2차 면접기출 50---------------◈ 집단면접1. 음
|
|
 |
행정서비스 시스템을 구축해 능률성과 효과성을 높이겠습니다. 대학운영에 관한 행정사무 절차에 개선점이 있다면 필요한 부분부터 수정하고 책임과 권한을 명확히 하겠습니다. 또한, 임직원, 학생 및 유관기관 간 의사소통이 원활하다는 만
|
|
 |
운영하는 것도 제가 생각하는 직업윤리가 될 것입니다. 건강보험심사평가원,심평원,심평원자소서,심평원자기소개서,심평원 심사직,건강보험심사평가원 자소서,건강보험심사평가원 자기소개서,건강보험심사평가원 심사직,심평원 행정
|
|
메뉴펼치기
