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제시하고 다수가 공감하는 합리적 제로 설계위해 지속적 노력이 필요하다 하겠다. Ⅰ. 승진관리의 의의와 중요성 Ⅱ. 승진정책 및 원칙 Ⅲ. 승진유형 Ⅳ. 승진의 운영 Ⅴ. 기존승진제도의 문제점 및 성공적 승진관리 방향
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  • 등록일 2010.06.28
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관리의 문제점과 그 개선방향 1) 문제점 2) 개선방향 Ⅳ. 승진관리 1. 의의 2. 유형 1) 직위승진 2. 자격승진 1) 신분자격승진 2) 능력자격승진(직능자격승진) 3) 대용승진 3. 기존 승진관리의 문제점과 그 개선방향 1) 문제점 2) 개선방향
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인사제도 - 삼성LG그룹의 혁신사례 -. 비 북스. 박준성(1996). 생산기능직의 직급제도 개선방안. 한국산업인력관리공단. 유규창(1998). 직능급 도입을 위한 평가제도 개선방안. 한국노동연구원. 이강성윤종만(1996). 한국기업의 승진관리 실태와 개
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  • 등록일 2010.03.11
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등 능력주의 도입을 신중히 모색할 필요가 있으며 우리의 현실에 맞는 제도의 정착을 위해 노력해야 할 것이다. Ⅰ. 서설 Ⅱ. 승진정책고 원칙 Ⅲ. 승진의 유형 Ⅳ. 기존 승진제도의 문제점 Ⅴ. 성공적인 승진관리 방향 Ⅵ. 결
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인사 *직원구분 : 통상직, 전문직, 기능직, 별정직 *승진관리 : 능력과 성과에 따른 공정한 승진인사 실시 *국내 및 해외 순환근무 국내 3년 근무 후 국외로 파견되어 4년 근무 *직원 교육훈련 방향 - 자기계발(Self-Development) 지원
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논문 128건

관리체계 모델로서의 BSC 마. 타회사의 BSC 도입 사례 제3절. 교육훈련에 관한 고찰 1. 인적자원개발과 교육훈련 2. 교육훈련의 의의와 현대적 특징 3. 교육훈련시스템의 구성요소 가. 멘토링의 기원 및 개념 나.
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  • 발행일 2008.02.10
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인사관리의 가장 기본적인 제도로서, 조직구성원이 가지고 있는 개인의 지식능력 및 직무수행 실적을 측정하여 합리적인 인적자원 관리를 위한 기초자료로 제공함으로써 조직구성원의 동기유발과 직무에 대한 헌신적 노력 촉진, 그리고 직
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  • 발행일 2013.12.24
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공무원 인턴제 소개 2) 공무원 인턴제의 추진 배경 3) 공무원 인턴제 도입방안의 주요 내용 4) 공무원 인턴제 도입에 따른 장단점 Ⅲ. 결론 및 제언 1. 가설 검증 2. 앞으로 나아가야 할 방향 & 대안 3. 연구 제한점
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  • 발행일 2008.06.12
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관리 (6) 성과관리 (7) 보수 (8) 신분관리 Ⅴ. 우리나라 고위공무원단의 문제점과 개선방안 1. 문제점 (1) 고위직 공무원의 현황 (2) 고위직 공무원 인사운영상의 문제점 2. 개선방안 (1) 개방형의 확대 (2) 고위직에 대한
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  • 발행일 2009.02.26
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관리 방안의 문제점」, 성신여대학교(http://www.sungshin.ac.kr/ 정 보게시판/ 자료실, 2002. 10. 21.) 3. 현대자동차 노동조합(http://www.dongji.or.kr/ 자료실, 2002. 10. 23.) 제 1장. 서론 (p.3) 제 2장. 한국 노동시장의 남녀 임금 격차 현황 (p.4) 제 1절.
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  • 발행일 2008.05.29
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취업자료 238건

하나를 잃는 것이나 신뢰를 잃으면 전부를 잃는 것이라… 6. 지원동기  세계시장에서 인정받고 있는 경신에서 함께 발전하길 원합니다… 7. 자신이 가진 열정  10년 후 제 자신의 모습은 아마도 인사담당 분야의 없어서는 안 될…
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  • 등록일 2014.03.03
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  • 직종구분 일반사무직
현대중공업/품질관리/신입 2. 현대중공업/선박기능연구/신입 3.삼성 중공업 (영업직) 4.삼성중공업-2 (기계 기술 전문가, 기술영업) 5. 대우조선/생산관리/경력 6. 대우조선 / 생산관리 / 경력 7. 대우조선/생산관리/신입 8.POSCO (인사관리)
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  • 등록일 2009.04.19
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
현대건설 30.GM DAEWOO 31.대우조선 32.SK주식회사 33.LG상사 34.신세계 이마트 35.한국지엠디 36.LG상사-2 37.동부증권 38.동양전자 39.DVS코리아 40.한진 41.효성 42.대한항공-2 43.INI STEEL-2 44.인사이드텔넷컴 45.에이텍시스템 46.동양전자 47.감
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  • 등록일 2006.06.07
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  • 직종구분 전문직
인사관리/신입) 34. 자기소개서(DAUM/인터넷비즈니스/인턴) 35. 자기소개서(한국전산원/정보화평가/신입) 직종별 자기소개서 작성샘플 (80건) 1. 자기소개서(건설/건축/토목/신입) 2. 자기소개서(건설업/건축설계/신입) 3. 자기소개서(건설업/
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  • 등록일 2010.07.16
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  • 직종구분 전문사무직
(LG유통/유통물류/경력) 31. 자기소개서(LG화학/해외영업/신입) 32. 자기소개서(SK주식회사/공정기술개발/경력) 33. 자기소개서(SK텔레콤/인사관리/신입) 34. 자기소개서(DAUM/인터넷비즈니스/인턴) 35. 자기소개서(한국전산원/정보화평가/신입)
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  • 등록일 2014.08.01
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  • 직종구분 일반사무직

서식 2건

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