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노동자 노동문제
1. ‘노동문제’에 대한 일반적인 정의
2. 노동문제가 발생하는 원인
3. 우리나라 노동문제 해결을 위한 대책
4. 노동문제에 대한 이론적인 관점(각각의 관점에서 바라본 현상의 예)
5. 외국인 노동자 문제가 발생
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노동)조합법”이 제정된다면 이 법은 “공무원의 단결권"을 “보장”하기 위한 법이 아니라, 이를 “제한”하기 위한 법이 될 것임이 분명하다. 노동 3권이란 무엇인가 (의의와 정의)
I. 서론
노동3권의 내용
1. 단결권
2. 단체교
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노동자
6. 건물시설관리, 청소 등을 대행하는 용역 노동자가 많다
7. 사내하청
8. 소사장에 소속된 노동자
Ⅴ. 간접고용의 노동3권
Ⅵ. 간접고용의 문제점
Ⅶ. 간접고용의 규율 방안
1. 간접고용 규율의 기본방향
2. 합법적인 간접고용
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정의 쟁점과 대안, 한국공법학회, 2009
◈ 김하열, 민주주의 정치이론과 헌법원리, 한국공법학회, 2010
◈ 김성호, 헌법상 국가-지방자치단체간 재정권 비교 시론, 한국지방자치법학회, 2011
◈ 박진호, 헌법상 노동3권의 보장과 제한에 관한 연구
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노동조합). Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 본 론
1. 교직원 노동조합
1) 정의
2) 설립목적
3) 연원 및 변천
4) 조직
5) 기능과 역할
6) 전교조의 전개과정
7) 주요 활동
(1) 참교육 실천 사업
(2) 단체교섭
(3)참교육상
8) 비판
2. 노동3권
1) 노동삼권의
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