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교사들의 국가 수준 지도성을 생각해 볼 수 있다. 교원단체를 통해 국가 수준의 교육적 대안을 제시하는 것도 한 사례가 될 수 있다. (2) 발휘 대상에 따른 교사 지도성 [그림 2] 발휘 대상에 따른 교사 지도성 교사 지도성은 또한 발휘 대상에
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  • 등록일 2014.09.22
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조직행동론, 무역경영사, 2006 류윤석, 유아교육기관 운영관리, 교육아카데미, 2010 곽덕영김미화, 2009, 유아교육기관 운영관리의 실제, 학지사 1. 서론 2. 유아교육기관의 개념 3. 영유아교육기관에서의 리더십의 개념 4. 바람직한 유아교육
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발휘될 ‘수업 리더십’ (- VTR : 초등학교 특수학급 교사 인터뷰) 3. 인간 심리 단계에 따른 통합학교 교사의 리더십 연구 3 - 1. 인간 심리 단계별에 따른 리더십 유형 보고 3 - 2. 심리 1단계 ~ 3단계까지의 포괄적 리더십의
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  • 등록일 2006.09.12
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개념 3. 교내 자율장학의 유형 4. 교내 자율장학의 활성화를 위한 단계별 추진 활동 5. 우리 나라 장학의 현실 6. 교내 자율장학의 활성화 방안 7. 교내 자율장학 활성화를 위한 장학담당자의 역할 8. 장학담당자의 자기평가 도구
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  • 등록일 2007.11.02
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학교경영의 영역을 구분할 수 있다. 2. 학교경영의 교육계획을 수립할 수 있다. 제 16 장 학급경영 1. 학급과 학급경영의 의의를 이해하고 학급경영의 영역을 구분할 수 있다. 2. 학급담임의 배정방식에 따른 장단점을 확인할 수 있다.
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  • 등록일 2004.05.25
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논문 581건

따른 개인적배려 46 <표 4-3> 전공별 기관장의 개인적 배경변인에 따른 개인적배려 48 <표 4-4> 연령별 기관장의 개인적 배경변인에 따른 성과기대 50 <표 4-5> 학력별 기관장의 개인적 배경변인에 따른 성과기대 52 <표 4-6> 학력별 교사
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  • 발행일 2010.07.14
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개념 2. 교육실습의 내용 3. 유아교육실습에 있어서의 지도교사와 교생의 관계 4. 실습유치원의 임무 Ⅲ. 연구방법 1. 연구대상 2. 연구도구 3. 자료처리 Ⅳ. 결과 및 해석 1. 실습생이 인식한 실습 유치원의 실습
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  • 발행일 2008.10.20
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교사의 이해도    (4) 건강하게 생활하기에 대한 교사의 이해도    (5) 안전하게 생활하기에 대한 교사의 이해도  2. 신체운동․건강 영역에 대한 만4세반 교사의 이해도 차이   1) 교사의 관련변인에 따른 신체․건강 영역
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  • 발행일 2012.05.10
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대상 …………………………………………………………… 16 2. 연구 도구 …………………………………………………………… 17 3. 연구 설계 …………………………………………………………… 18 1) 마인드맵 구성에 따른 수학학습 지도 구
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  • 발행일 2010.01.13
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  • 저자
교사가 된다는 것, 다시 말하면 피아제가 주장하는 활동의 개념을 바르게 유아에게 적용하려면 생각하는 교사가 되어야 한다. 생각하는 교사란, 아동의 언어와 조작 뒤에 숨겨진 요소를 볼 수 있어야 하며, 또한 이들이 아동에게 무엇을 뜻하
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  • 발행일 2009.07.31
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취업자료 503건

교사로서 고충이 있어 다른 일을 찾던 중 육아종합지원센터에 대해 관심을 갖게 된 분들이 많을 것 같습니다. 업무가 과중해서, 감정 노동으로 정서적인 에너지가 소진되어서, 학부모와의 갈등으로 힘들어서, 어린이집의 부족한 지원 등 다
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  • 등록일 2024.11.05
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대상자의 추천제한 사유(지방세 체납 및 범죄경력 등) 여부를 확인하고 있으며, 제한사유가 있을 경우 표창 추천이 제한될 수 있습니다. 추천제한사유에 대하여 설명을 들었으며, 해당사항이 없습니다 예 □ 아니오 위 본인은 표창과 관련하
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  • 직종구분 기타
교사는 면담을 통해 심층적인 질적 데이터를 수집하고, 감정노동과 직무소진의 실제 경험, 대응 방식, 제도적 지원의 필요성 등을 분석하겠습니다. 연구 결과를 바탕으로 교사 정서지지 프로그램 개발 및 유아교육기관의 조직관리 전략 제언
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문제 해결 경험 8.공동과업에서의 어려움 극복 사례 8.1 공동과업에서 발생한 어려움 8.2 극복을 위한 노력과 적용한 전략 9.입사 후 포부 9.1 회사가 본인을 합격시켜야하는 이유 9.2 본인이 회사에 기여할 수 있는 목표와 비전, 세부계획
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  • 등록일 2023.07.06
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  • 직종구분 전문사무직
문제 해결 경험 8.공동과업에서의 어려움 극복 사례 8.1 공동과업에서 발생한 어려움 8.2 극복을 위한 노력과 적용한 전략 9.입사 후 포부 9.1 회사가 본인을 합격시켜야하는 이유 9.2 본인이 회사에 기여할 수 있는 목표와 비전, 세부계획
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  • 등록일 2023.07.06
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