|
강화의 기능을 활용할 경우 외적 내적 보상의 균형적인 고려를 해야 한다.
참고문헌
1. 황정규, 이돈희, 김신일, 교육학개론, 서울: 교육과학사, 1998.
2. 김준권, 손충기 『교육학 개론』, 동문사, 1998. 1. 배경
2. 특징 및 주요 개념
(1) 학
|
- 페이지 3페이지
- 가격 500원
- 등록일 2003.12.22
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
된다. 또한 행동 통제를 목적으로 칭찬을 하면 내적 동기가 감소하는 역효과가 있다. 1. 강화
2. 벌
3. 벌을 효과적으로 사용하는 방법
4. 벌의 부작용
5. 효과적인 칭찬
6. 수업 중에 사용할 수 있는 칭찬의 방법
7. 칭찬의 역효과
|
- 페이지 3페이지
- 가격 500원
- 등록일 2014.12.21
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
화가 있다. 변동간격 강화는 매우 불규칙한 시간, 불시에 주는 강화를 말한다. 갑자기 보는 쪽지시험과 같이 말이다. 이러한 경우에는 꾸준한 강화가 주입된다. 지속성 또한 오래 지속된다.
넷째로 고정비율 강화가 있다. 고정비율 강화는 일
|
- 페이지 3페이지
- 가격 500원
- 등록일 2015.01.21
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
강화되어 다른 학생들 또한 규칙을 어기게 될 것이다. 1. 반듀라의 기본입장
2. 관찰학습의 단계
3. 관찰학습의 효과
4. 직접학습과 대리학습
5. 직접적 강화와 대리 강화 그리고 자기강화
6. 관찰학습의 효과
7. 반듀라의 관찰학습이론의
|
- 페이지 4페이지
- 가격 1,000원
- 등록일 2016.05.22
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
높아진다. 1. 스키너의 조작적 조건형성이론
2. 조작적 조건형성의 원리
3. 주요 개념 – 정적강화, 부적강화, 처벌
4. 주요 원리
– 소거
– 즉시 강화의 원리
– Premack 원리
– 일반화의 원리
5. 느낀점
|
- 페이지 18페이지
- 가격 700원
- 등록일 2012.08.15
- 파일종류 피피티(ppt)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|