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행정업무의 차질이 발생할 수 있는 갈등의 소지를 미연에 방지하는 효과를 거둘 수 있을 것이다.
4. 공무원 노동조합의 운영상 발전방향
현 정부에서는 신공공관리가 적극적으로 도입, 실시되어 공공업무로서의 대민행정업무가 급속히 서비
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행정학회, 1999.
5. 박홍식, "내부고발정책의 발전 :각국의 태도를 중심으로",한국행정학회 , 1998.
6. 윤태범, "공무원 부패에 대한 법적 통제방안", 한국행정논문집 제9권 제1호, 1997.
7. 윤태범, "부정부패를 극복하는 길", 한국인 8월호, 1999.
8.
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행정을 견제토록 해야 한다. 이를 위해 모범적이고 활발한 시민단체, 일정 수준 이상의 성과를 보이는 단체에게는 지원금을 확대함으로써 주인 의식을 각성케 해야 할 것이다.
※ 참 고 문 헌
성태규, 「지방정부의 현상과 과제」, 충남발전연
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행정개혁의 핵심은 작은 정부론적 행정개혁이라고 할 수 있겠다. 영국을 비롯해 몇몇 선진 국가는 작고 효율적인 정부를 위한 노력의 결과 국가경쟁력이 크게 강화되었고 다른 국가들의 모범적인 사례가 되고 있다. 그러면, 이러한 작은 정부
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행정당국에서도 자율적이고 책임성 있는 학교경영이 이루어질 수 있도록 제반 행, 재정적인 뒷받침을 강화해 나가야 할 것이다.
<참고문헌>
1. 교육부(2002). 지식기반사회와 교육. 교육부.
2. 권기욱 외(2000). 교육행정의 이해. 서울:원미사.
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행정학회, 2008
김연실, 공무원의 부정부패 연구, 경기대학교 석사학위논문, 1999
이상민, 공직사회의 부정부패에 관한 연구, 연세대학교, 2000
홍성옥, 공무원 부정부패에 관한 연구, 중앙대학교, 2000
고성국, 공무원 의식개혁의 방향과 과제, 한
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모범이 될 것이다. 요컨대, 윌코 프로젝트는 부산 지역의 복지체계를 혁신하고 사회적 약자의 삶을 실질적으로 돕는 구체적 사례를 제공하며, 전국적으로도 사회복지행정 전반의 패러다임 전환을 촉진하는 계기가 될 것이다. 이를 위해 정부
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행정(민원)을 편리하게 처리할 수 있다. 둘째, 인터넷(지역정보망)에 대한 홍보와 주민교육이 실시되어야 한다. 주민참여를 효율적으로 실시하게끔 돕는 좋은 도구가 있어도 홍보의 부족이나 사용할 줄 모르면 아무 소용없듯이, 주민들이 인
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행정과 기술 복수직위의 확대 및 개선
▶ 관리감독직에 기술직 임용을 확대하기 위하여 할당제나 복수직의 경우 기술 직 우선 보직원칙의 도입 등도 필요하다.
③ 개방형 승진제의 채택
▶ 성격과 업무가 비슷한 부처간에 승진의 균형을 도
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행정에 참여하고 자유의 보장이란 견지에서 의의도 있다. 국가권력이 아닌 일반인으로 하여금 사실문제를 판단케 하여 결론에 대한 신뢰도를 높일 수 있고, 일정자격을 구비한 일반 국민이 배심원이 되어 동료시민의 분쟁을 직접 판단할 수
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