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소개글

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목차

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1. 100세 시대를 맞이하여 노후준비에 대한 중요성이 강조되고 있습니다. 특히, 국민연금은 노후를 대비하는 가장 중요한 수단으로 젊을 때부터 차곡차곡 준비해 나가야 합니다. 국민연금 제도가 가지는 특징 등을 고려하여 제도의 필요성에 대한 자신의 생각을 기술해 주시기 바랍니다. (국민연금공단자소서 700자)

2. 학교 또는 회사와 같은 조직생활 중 공동의 목표 달성을 위한 과정에서 발생한 어려움을 극복하기 위해 구성원들과 적극적으로 소통하고 협력하여 문제를 해결했던 최근의 본인 경험에 대하여 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다. (국민연금공단 자소서 700자)

3. 우리 공단에 지원한 동기 및 지원 분야의 직무 수행과 관련하여 자신의 전문성 향상을 위해 어떤 노력을 했는지 구체적으로 기술해 주시기 바랍니다. (국민연금공단 자소서 700자)

+국민연금공단 면접 족보(면접 기출 질문)
+국민연금공단 면접 후기

본문내용

나, 질문 한 가지를 계속해서 파고드는 면접 스타일이었음.
면접관 3명, 면접자 6명으로 진행됨. 조는 총 3개 조였음. 한 조당 50분 진행됨.
인성면접이었음. 공통 질문 4~5개와 개별 질문 1개씩이었음. 압박 질문도 없었음.
자소서 기반 질문을 받음. 분위기는 편안하고, 잘 들어주는 분위기였음.
각 본부와 지부별로 따로 면접을 시행하며, 신문기사 읽고 요약 후 자신의 생각 말하기와 전공지식,
그리고 국민연금공단이 진행하고 있는 서비스에 대한 질문을 받음.
6명씩 1조로 이루어지며, 3명의 면접관, 두 번으로 나누어 진행됨.
국민연금에 대한 전반적인 질문이 이루어짐.
간단한 인성면접과 자소서를 토대로 한 질문이 주였음.
면접은 집단토론과 인성면접으로 나뉘어짐. 집단토론 주제는 담뱃값 인상에 대한 찬반 논란이었음.
사회자 뽑고 찬반을 나눔. 자기소개는 1분 시간을 줌. 끝나면 개별질문 들어감. 왼쪽부터 6명에게 각각 질문함.
직무 질문도 함. 압박질문도 있음. 질문 개수는 다 다름.
면접 분위기 긍정적이었고, 압박면접은 아니었음. 면접은 다대다 면접으로 자소서 기반한 질문이었음.
5분 정도 시간을 주고 기사를 읽게 한 다음, 면접 때 기사를 요약하고 느낀 점을 말하게 함.
직무에 대한 내용보다는 고객응대와 상사, 동료와의 관계를 묻는 질문으로 인성 위주의 면접이었음.
몇몇 면접자에게는 전공 질문과 자소서 질문을 함.
면접이 중요합니다. 성적은 거의 제로베이스(zero-base) 정도로 체감이 많이 안 나요.
웃는 모습, 목소리를 크게 하세요.
-개인의 특수한 경험을 더하셔서 합격하시길 기원합니다.-
  • 가격2,000
  • 페이지수5페이지
  • 등록일2016.05.06
  • 저작시기2017.3
  • 파일형식한글(hwp)
  • 자료번호#1001728
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