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목차
I.기업구조조정 경과 및 추진방향
Ⅱ.평 가
긍정적 측면
부정적 측면
Ⅲ.향후 추진과제
1.기본방향
2.부문별 개선과제
<요 약 >
지주회사 및 분사
기업인수 합병 (M&A)
금 융
세 제
노 동
퇴출제도
공정거래 관련사항
공기업 민영화
참고자료
Ⅱ.평 가
긍정적 측면
부정적 측면
Ⅲ.향후 추진과제
1.기본방향
2.부문별 개선과제
<요 약 >
지주회사 및 분사
기업인수 합병 (M&A)
금 융
세 제
노 동
퇴출제도
공정거래 관련사항
공기업 민영화
참고자료
본문내용
□ 외환위기 이전까지 사실상 기업 퇴출시장 부재
1970년대 이래 정부주도의 부실기업 정리가 기업퇴출의 유일한 메커니즘
기업퇴출, 기업분할, M&A, 고용조정 관련 법 제도 낙후로 기업의 자
율적인 사업구조조정 한계
□ 1998년부터 정부는 외환위기 전후로 발생한 부실기업 정리를 위해
다양한 정책수단 동원
기업구조개혁 5+3 원칙 을 중심으로 기업구조조정 추진
- 1998년 1월 13일 대통령과 5대 그룹 대표간 간담회를 통해 기업구조
조정 5대 원칙 합의, 1999년 8월 15일 대통령 광복절 경축사에서 3대
보완과제 제시
1970년대 이래 정부주도의 부실기업 정리가 기업퇴출의 유일한 메커니즘
기업퇴출, 기업분할, M&A, 고용조정 관련 법 제도 낙후로 기업의 자
율적인 사업구조조정 한계
□ 1998년부터 정부는 외환위기 전후로 발생한 부실기업 정리를 위해
다양한 정책수단 동원
기업구조개혁 5+3 원칙 을 중심으로 기업구조조정 추진
- 1998년 1월 13일 대통령과 5대 그룹 대표간 간담회를 통해 기업구조
조정 5대 원칙 합의, 1999년 8월 15일 대통령 광복절 경축사에서 3대
보완과제 제시
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