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중결과의 원칙은 4가지 원칙이 모두 충족되는 상황에서는 행위를 정당화할 수 있으나, 트롤리 문제와 같이 원칙을 충족할 수 없는 상황에서는 행위를 정당화할 수 없다고 생각한다. 없음
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  • 등록일 2022.01.11
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반대논변에 대한 정리 1) 소극적 안락사는 안락사가 아니라 자연사다. 2) 안락사와 이중결과의 원칙 3) 안락사는 고통의 의미를 무시하는 잘못을 범한다. 4) 안락사는 실용주의적 사고 5) 안락사와 법제화 3. 안락사에 대한 나의 입장
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  • 등록일 2010.02.23
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4. 간호윤리에는 7가지원칙이 있다. 이중 ① 자율성존중의 원리, ② 무해의 원리, ③ 정의의 원리가 의미하는 바를 간단히 설명하시오. 1) 자율성 존중의 원리 2) 무해의 원리 (악행금지의 원리) 3) 정의의 원리 5. 윤리 이론 중 의무론과 목적
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  • 등록일 2020.10.03
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4점) 1) 의무론 2) 목적론(공리주의) 3) 의무론과 목적론(공리주의)를 비교 6. 간호사의 법적 의무를 4가지 이상 나열하고 각 의무를 간단히 설명하시오 (4점). 1) 환자관리 및 처치의 의무 2) 주의 의무 3) 예견의무 4) 결과회피의무 5) 설명
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4. 간호윤리에는 7가지원칙이 있다. 이중 ① 자율성존중의 원리, ② 무해의 원리, ③ 정의의 원리가 의미하는 바를 간단히 설명하시오. (6점) 5. 윤리 이론 중 의무론과 목적론(공리주의)를 비교하여 설명하시오 (4점) 6. 간호사의 법적 의무를
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논문 411건

제5장 통일한국의 보훈제도 통합방향 제1절 통합의 기본원칙 제2절 적용대상의 통합 제3절 지원내용의 통합 제4절 전달체계와 재원확보 해결 제5장 결 론 제1절 연구결과의 요약 제2절 연구의 한계점 및 향후 연구과제
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  • 발행일 2005.10.29
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4안은 단기적절충적 방안으로 경비기능과 방범기능을 분리하는 방안을 제시하였다. 이 방안은 청원경찰법과 경비업법을 존속시키되 경비기능은 청원경찰로 방범기능은 용역경비로 업무를 분담시키자는 것인데 경찰청에서는 제4안을 받아들
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  • 발행일 2011.09.16
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관리』, LG 애드 Ⅰ 서론 1 연구의 목적과 배경 2 연구의 방법 Ⅱ 관계문헌 연구 Ⅲ 이론적 배경 1 문화적 특성 2 시장적 특성 3 광고의 크리에이티브 전략 4 한 . 중의 잡지광고의 시장적 특성 Ⅳ 맺음말 참고 문헌
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  • 발행일 2008.10.23
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4 자료분석 방법……………………………………………………32 제4장 조사결과의 분석 및 가설검증  4.1 응답자들의 인구통계적 특성…………………………………………33  4.2 공인회계사 조직의 커뮤니케이션 현황………………………
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4:16~26에 대한 주석적 분석 4. 바른 예배의 본질 가. 예배의 개념 나. 예배의 대상 다. 삼위일체신학에 근거한 예배 5. 성경적 바른 예배 6. 현대교회 예배의 개선 방향 가. 예배의 목표 확립(믿음, 소망, 사랑의 신앙본질 회복) 나.
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  • 발행일 2011.12.20
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취업자료 2,272건

대해 2000byte 3) 실수/실패를 극복해 성과를 달성한 경험에 대해 2000byte 4) 남들이 하지 않는 새로운 시도를 통해 문제를 해결해본 경험에 대해(창의적 인재) 2000byte 5) 자신의 불리함을 감수하고 정직함을 지켜본 경험에 대해 2000byte
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  • 등록일 2020.11.25
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  • 직종구분 무역, 영업, 마케팅
결과 등을 포함하여 구체적으로 작성해 주시고 제목을 붙여주시기 바랍니다.) 5. 자신의 소신, 원칙이나 기준을 지키려 하지만 상황적으로 지키기 어려울 때가 있습니다. 이런 갈등을 겪었던 경험에 대해 구체적으로 기술하여 주십시오.(그
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  • 등록일 2013.10.24
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  • 직종구분 일반사무직
서술하시기 바랍니다. (1,000자) 4.본인이 세웠던 가장 도전적인 일과 그것을 성취하기 위해 어떠한 노력을 했는지 서술하시기 바랍니다. (1,000자) 5.본인이 해당 직무에 대해 적합하다고 생각하는 이유를 서술하시기 바랍니다. (1,000자)
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  • 직종구분 일반사무직
4. 성공하는 사람들의 7가지 습관 5. 살아있는 동안 꼭 해야 할 49가지 이중에서 스틱투잇을 읽으면서 감명받은 구절을 적어보겠습니다. 1. 가능성이 아무리 희박한 일이라고 해도 도전하는 사람에게는 희박한 가능성이라도 있지만 시도조차 하
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  • 등록일 2013.12.19
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
4. OO글로벌은 ‘혁신’, ‘돌파’, ‘배려’ 라는 3가지의 핵심가치를 가지고 있습니다. 이중 한 가지를 선택하여 중요성을 설명하고, 입사 후 어떻게 그 가치를 실현할 수 있을지에 대해 기술해 주시기 바랍니다. (최소 30자 ~ 500자 제한) 5.
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  • 등록일 2017.11.16
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  • 직종구분 기타
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