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의식 5) 남성 비율이 높은 직종에서 여성은 오래 일하기 힘들다. 6) 성차별적 업무 배치 7) 성별임금격차 8) 장시간 노동이 승진의 조건이 되는 조직문화 9) 금융권 성차별 채용 10) 남성에게 편중된 고용정책 Ⅲ. 결론 ◆ 참고자료 ◆
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  • 등록일 2019.09.10
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노동자 현황, 2002년 6. 외국인 이주노동자 인권침해사례 1) 장시간노동 2) 최저임금을 겨우 넘어서는 저임금 3) 임금체불 4) 산업재해 5) 사업장내 폭행 7. 현행 외국인력 정책의 문제점과 제도 개선의 필요성 1) 외국인산
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  • 등록일 2007.01.16
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노동자의 기대수준이나 생활수준에 미치지 못하게 된다면, 그 누구도 우리사회에 있어 만족하지 못하게 되거나 일할 동기를 찾기 못하게 된다. Ⅲ. 결론 이상 본 레포트에서는 우리나라 장시간 노동현황에 대하여 알아보았다. 장시간 근로자
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  • 등록일 2014.10.16
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노동시장의 새로운 노동력 유입의 감소와 2차 노동시장에서의 비정규직 확대는 한국 노동시장의 이중구조를 심화시켰으며 이러한 구조는 각 노동시장 간 격차의 확대를 보이기 시작했고 이에 따라 노동시장의 양극화에 대한 문제점이 대두
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  • 등록일 2022.08.10
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노동자란? 2)비정규 노동자의 유형 2. 비정규 노동자의 규모 3. 비정규 노동자의 현실 1)고용 불안 2)일상적 구조조정, 안정된 일자리의 회피 3)파견법에 의한 합법화된 주기적 해고와 중간착취 4)노동의 빈곤화, 저임금장시간 노
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  • 등록일 2010.01.25
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논문 128건

장시간의 보육이 가능하고, 고품질의 보육서비스를 제공할 수 있는 국공립시설의 확충을 강화하고 보육료 상한제의 폐지 혹은 보육료 상한액의 합리적 조정을 통해 민간이 국공립시설과 경쟁할 수 있는 시스템을 구축하여 보육시장의 독점
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  • 발행일 2008.11.01
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노동시장 환경변화를 살펴보고, 고용청년층 노동시장의 현황과 문제점을 진단하였다. 정책방향과 과제에서는 선진국의 정책 동향을 살펴 봄으로써 경제 위기 이후의 청년이 경험하는 취업난 문제를 해결하기 위한 방향을 제시하고자 하였는
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  • 발행일 2004.11.20
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국민연금 수급대상 및 급여의 종류 3. 재원조달 4. 관리운영 Ⅳ. 우리나라 국민연금의 문제점과 개선방안 1. 지역가입자의 소득파악 문제 2. 체납 ·압류 문제 3. 국민연금의 불신 해결 4. 국민연금 재정 안정화 Ⅴ. 결론 <참고문헌>
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  • 발행일 2013.08.02
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  • 저자
노동부, 「노동력 수요동향조사」, 2000~2005년도. 노동부, 「외국인고용허가제시행 3주년 평가 및 제도개선방향 연구」, 2007 박응격, “외국인 산업연수생 제도의 문제점”, (한국비정규직노동센터 비정규직동향 게시글, 2001), http://workingvoice.net
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  • 발행일 2012.07.15
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4 Ⅲ. 사례분석 4 1. 정책문제흐름 4 2. 정책대안흐름 5 3. 정치흐름 7 4. 정책산출 8 5. 성과와 문제점 9 Ⅳ. 시사점 11 1. 정책 도입시 충분한 의견수렴 필요 11 2. 정책 대안의 다양화 필요 12 Ⅴ. 결론 12 Ⅵ. 참고문헌 13
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  • 발행일 2016.12.03
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취업자료 18건

노동자에 대한 인권유린도 산업 혁명 때부터 대두되기 시작되었는데 공장주들은 노동자들에게 장시간 노동을 강요했고, 소비와 휴식도 크게 제한 받았습니다. 결국 이러한 노동자들의 비참한 삶은 자본주의에 반대하는 사회주의 운동의 물
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  • 등록일 2013.11.13
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  • 직종구분 기타
문제점들을 보았다. 특히, 외환위기 이후의 한국에 나타나고 있는 '노동의 유연화’, 내부노동시장의 외부화라는 산업 전체의 흐름은 기업과 같은 조직에서 마땅히 보호해줘야할 조직 내부의 노동력을 기업과 국가가 사회 차원에서 모두 방
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  • 등록일 2008.01.21
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  • 직종구분 기타
지역별 평생교육의 활성화를 위한 구심체 역할을 담당할 "지역평생학습관"을 설치 운영하는 일이 필요하다. <한국의 평생교육정책> <한국 평생교육법의 문제점> <한국 평생교육의 문제점> <한국 평생교육의 나아가야할 방향>
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  • 등록일 2007.11.26
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  • 직종구분 기타
회사 내규와 관련 법규를 파악한 후 생산 현장을 중심으로 조직 인력 관리 시스템의 현 실태를 파악하겠습니다. 현장에서 인사 제도에 직접 영향받는 노동자들과 적극적으로 소통하여 현 인사 제도의 문제점과 개선방향에 관해서 분석하겠습
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  • 등록일 2021.12.15
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  • 직종구분 일반사무직
문제점이 있으면 해결하는 성격입니다. 제 석사 연구실은 주로 액체 전해질을 사용하여 커패시터에 적용하는 연구를 했습니다. 하지만 누액, 장시간의 전처리 문제가 있었는데, 저는 이를 해결하기 위해 고체젤 전해질을 연구했습니다. 그 결
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  • 등록일 2023.03.20
  • 파일종류 워드(doc)
  • 직종구분 일반사무직
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