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관계 6. 점유의 권리추정과 공시 7. 부동산등기제도 8.점유권의 상속 * 승계 9.공동소유로서의 합유*총유 [1] 물권법의 의의 1. 재화의 귀속*이용관계규율로서 물권법 2. 물권관계규범의 총칭으로서 물권법 [2] 물권법의 특성 1. 재산법 2.
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  • 등록일 2015.12.24
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관계라고 본다. 인간의 다양한 생활관계를 규율하는 여러 사회규범에는 당사자 사이의 약속과 도덕과 관습 등 여러 가지로 분류할 수 있다. 그중에서 법률에 의해서 규율되는 생활관계를 법률관계라 한다. 이처럼 법률관계를 규율하는 법률
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  • 등록일 2023.05.18
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․ 보조행위 ③ 주된행위 ․ 종된행위 Ⅱ. 의사표시의 의의 1. 행위의사 2. 효과의사 3. 표시의사 Ⅲ. 법률행위와 의사표시와의 관계 Ⅳ. 법률행위의 요건 1. 서 2. 성립요건 3. 효력요건(유효요건)
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  • 등록일 2008.10.29
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규범의 법통일 가능성이 도출된다. 하지만 인위적으로 어찌할 수 없는 자연적인 사실로서 사람의 능력, 부동산 물권, 친족상속관계에 관한 법은 통일이 극히 곤란하다. 그러므로 세계법에 관한 문제에 있어서 통일 가능한 부분과 불가능한 부
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  • 등록일 2013.09.30
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규범적 해석 4. 보충적 해석 Ⅳ. 법률행위 해석의 표준 1. 당사자가 의도하는 목적 2. 사실인 관습 3. 임의법규 4. 신의성실의 원칙 Ⅴ. 법률행위해석과 착오와의 관계 1. 자연적 해석과 착오 2. 규범적 해석과 착오 3. 보충적 해석과 착오&nbs
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  • 등록일 2005.05.12
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논문 51건

기한 반환청구도 할 수 없다. 따라서 급여한 물건의 소유권은 급여를 받은 상대방에게 귀속된다 사실관계 사안의 쟁점 판시사항 및 판결요지 문제의 소재 판례의 태도 판례의 검토 및 문제점 관련이론 판례의 변화 결론
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  • 발행일 2009.12.28
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관계, 고시계, 1998[1].9 p.24 즉, 판례는 상속회복 청구권은 단일 · 독립된 청구권이 아니라 상속재산을 구성하는 개개의 재산에 관하여 생기는 개별적 청구권의 집합에 지나지 않는다고 보고 있다. 다시 말해 집합권리설에 따르게 되면 물권적
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  • 발행일 2010.06.05
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관계로 생기는 다수의 불특정채권을 장래의 결산기에 있어서 일정한 한도액(채권최고액)까지 담보하기위한 저당권이다(제357조) 장래 결산기에 확정하는 채권을 담보하므로 담보물권의 부종성이 완화된다. 2) 설정 : 당사자는 채권자(근저당
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  • 발행일 2010.07.30
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관계에 있다고 할 수 있을 것이다. Ⅰ. 문제의 소재 Ⅱ. 판례의 태도 1. 물권적 청구권 적용긍정설 2. 물권적 청구권 적용부인설 Ⅲ. 판례의 검토 1. 물권적청구권 적용부인설의 근거 2. 물권적청구권 적용부인설의 문제점 Ⅳ. 불법
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  • 발행일 2010.01.04
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감정과 부부관계 가족감정의 유형 시집 부부 세대관계 가족규범, 가치 역할 및 태도 부부관계 역할 및 태도 아내 남편 Ⅰ 강제된 증여 수동적 응집 전통적 역할수행의 당위성 보살핌의 역할 감내(문화적, 경제적 자원을 갖지 못함) 복종과 예
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  • 발행일 2015.05.03
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취업자료 34건

조직 내 규범을 성실하게 이행했던 경험이 있으면 기술해 주십시오. [ 100자 이상 500자 이내 ] 가족이라는 가장 중요한 부분 가족이라는 가장 밀접한 관계를 맺고 있는 사회는 도덕적 규범이나 내부적으로 지켜야 할 것이 가장 강한 사회입니
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  • 등록일 2017.05.02
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  • 직종구분 공사, 공무원
교육에 힘써야 한다고 생각합니다. 학생들이 친구들과 원만한 관계를 형성하고, 규범을 지키고, 주위사람을 도울 수 있는 인성을 길러준다면 교육이 궁극적으로 목표하는 대로 학생들의 미래는 더욱 밝아지고, 나아가 더 나은 사회를 만들 수
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  • 등록일 2017.02.28
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  • 직종구분 기타
규범을 지키는 데 있어 어려움을 겪었던 경험을 아래의 순서에 따라 기술해 주십시오. - 해당 규칙(규범)을 준수하려고 한 이유와 규칙 준수를 위해 노력한 과정 - 해당 규칙(규범)을 준수하기 위해 노력한 결과와 해당 경험이 본인에게 미친
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  • 등록일 2023.07.21
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  • 직종구분 기타
지원 분야의 직무를 수행하는데 중요하다고 생각하는 직업윤리는 무엇인지 본인의 가치관과 연결하여 기술하여 주십시오. (500자 이내) Ⅳ. 한국도로공사 1. 청렴성, 윤리의식 800자 2. 책임감 800자 3. 대인관계 800자 4. 고객지향 800자
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  • 등록일 2022.08.03
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  • 직종구분 공사, 공무원
규범과 가치이다. 조직 구성원들이 지켜야 할 규범과 이들이 존중하는 가치가 무엇인가에 따라 문화가 결정된다. 이에 노사간에 상호 이해와 공존을 위한 규범과 가치가 새로운 노사문화로 형성되어야 할 지향점이다. 노사간의 공존과 이해
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  • 등록일 2013.06.25
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  • 직종구분 전문사무직
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