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어렵다는 점을 고려한다면 이를 지지하기 어렵다. 결국 근로자의 행위와 사용자의 불이익취급 사이에 상당한 인과관계가 있으면 부당노동행위가 성립한다고 보는 相當因果關係說이 타당하다고 본다. 1. 인과관계의 내용 2. 원인의 경합
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  • 등록일 2010.01.25
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또는 노동조합은 행정구제와는 별도로 법원에 대해서도 해고무효확인소송종업원지위가처분신청손해배상청구등을 청구할 수 있다. Ⅰ. 들어가며 Ⅱ. 불이익취급의 대상 Ⅲ. 불이익취급의 성립요건 Ⅳ. 불이익취급의 효과
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  • 등록일 2009.08.11
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또는 노동조합은 행정구제와는 별도로 법원에 대해서도 해고무효확인소송종업원지위가처분신청손해배상청구 등을 청구할 수 있다. Ⅰ. 서설 Ⅱ. 불이익취급의 대상 Ⅲ. 불이익취급의 성립요건 Ⅳ. 불이익취급의 효과(구제)
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  • 등록일 2007.02.11
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인과관계설이 타당하다고 본다. Ⅳ. 불이익취급의 구제 불이익취급을 받은 근로자 또는 노동조합은 노동위원회 또는 법원에 그 구제를 신청할 수 있다. Ⅰ. 들어가며 Ⅱ. 불이익취급의 대상 Ⅲ. 불이익취급의 성립요건 Ⅳ. 불이익취
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  • 등록일 2009.05.11
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행정감독이 요구된다 할 것이며, 불이익취급여부를 판단함에 있어서는 부당노동행위의 취지와 헌법상 근로3권 보장의 취지를 고려한 해석이 요구된다 하겠다. Ⅰ. 서 Ⅱ. 불이익취급의 대상 Ⅲ. 성립요건 Ⅳ. 불이익취급의 구제 Ⅴ. 결
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  • 등록일 2009.07.19
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논문 44건

성립범위 -------- 6 2. 제263조의 적용요건 ----------------------------- 7 3. 제263조의 적용범위 ----------------------------- 8 4. 동시범 특례의 제한적 적용의 필요성 --------------- 10 5. 제263조의 적용․해석 --------------------------- 11 Ⅳ. 상해의 동
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  • 발행일 2008.06.02
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요건 1)주체 2)미공개내부정보 가.미공개 나.내부정보 3)대상행위 4)대상증권 5)귀책사유 4.위반의 경우 효과 1)민사책임 2)형사책임 5.각국의 주요판례 검토 1)미국 2)일본 3)우리나라 IV.단기매매차익반환 1.의의 2.대상자 3.대상증
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  • 발행일 2010.02.04
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관계가치를 평가함 CRM Scorecard에서 프로세스 관점의 평가 -> 고객관점의 성과를 이끌어내는 자사의 CRM 프로세스를 관계획득, 관계유지, 관계강화 활동 관점에서 평가하고, 각 활동마다 CRM 순환기능의 수행 역량을 평가함 CRM Scorecar에서 인프
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  • 발행일 2015.10.14
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요건 (1) 타인간의 소송이 계속중일 것 (2) 참가이유 1) 권리주장참가 ① 문제점 ② 학설의 대립 및 판례 ㉮ 다수설 ㉯ 소수설. 판례 ③ 부동산 이중양도의 경우 2) 사해방지참가 ① 학설의 대립 ㉮ 판결효설 ㉯ 이해 관계설 ㉰ 사해의사
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  • 발행일 2008.03.26
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관계는 의미가 없게 된다. 그러나 미국의 대학 경우 대학교육의 질이 등록금에 비교적 잘 반영되어 있다고 판단된다. 따라서 미국 대학교육에 나타나는 대학교육의 질과 등록금인상과의 인과관계 연구해서 그 시스템을 우리나라에 그대로 적
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  • 발행일 2012.11.29
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취업자료 24건

인과관계를 귀납적으로 찾을 수 있는 수준 높은 간호전문성을 개발하고자 합니다. 2) 전공분야에 대한 연구계획 간호대학원에 처음 입학하면 급변하는 보건의료환경 속에서 질 높은 의료와 간호를 제공하기 위한 간호서비스 질에 대한 전반
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  • 등록일 2022.04.20
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인과관계가 없어도 인과관계가 어느 정도 있다고 인정된다면 공무상 재해 및 부상으로 인정하도록 관련 정책을 개선하도록 하겠다. - 4분기내 추진 및 추후 세부사항 결정 결언 인사혁신처 재해보상정책관으로서 재해보상에 있어 합리성을
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  • 등록일 2023.10.06
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  • 직종구분 기타
인과관계도 분석할 필요가 있다. 즉, 시장점유율이 증가되었을 경우 품질의 향상으로 인한 것인지, 서비스 요금의 하락으로 인한 것인지 혹은 시장의 규모 자체가 커졌기 때문인지, 광고, 마케팅, 서비스 특성의 변화 등에 의한 것인지를 파악
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  • 등록일 2014.05.28
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  • 직종구분 일반사무직
관계 및 지지 정도 등을 포함한 설문지를 배포하여 데이터를 수집합니다. - 분석: SPSS 및 AMOS 소프트웨어를 이용하여 통계적 분석을 수행하고, 경로 분석을 통해 인과관계를 탐색합니다. 2) 심층 인터뷰 - 대상: 설문 조사 참여자 중 20명을 선정
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  • 직종구분 기타
인과관계, 정의, 유추, 비교와 대조 - 소주제문을 단락의 맨 첫머리나 마지막에 두는 것이 소주제를 강조하는 데에 도움이 된다. - 수사법을 활용하여 소주제문을 강조하는 것도 바람직하다.(반복법, 과장법) 6-2 단락의 연결, 통일성, 연결성 단
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  • 등록일 2007.12.09
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  • 직종구분 전문직
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