• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

전문지식 4,296건

과정 n 1960- 70년대: - 경비용역회사, 시설관리업체 대두 n 1980년대: 경비, 시설관리, 청소, 생산, 물류 등 인력공급 및 용역시장확대( 88년 이후 사무직 공급업체출현) n 1990- 1998: 노동부 근로자파견 입법화
  • 페이지 41페이지
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2007.04.19
  • 파일종류 피피티(ppt)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
근로자의 유형 3. 비정규직 근로자의 증가 원인 4. 한국에서의 비정규직 근로자의 실태 Ⅱ. 비정규직근로자보호법안 1. 정부안 2. 노동자안 3. 사용자안 Ⅲ. 검토 및 사견 1. 기간제및단시간근로자보호법안 2. 파견근로자보호법안
  • 페이지 11페이지
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2006.05.05
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
근로형태 확산과 우리의 정책방향", 노동부. 장지연, 2001,"비정규 여성노동자 실태와 보호방안". 정인수·윤진호, 1993,"근로자파견업의 현황과 정책과제", 한국노동연구원. 조순경, 2000,"비정규 노동과 노동정책의 과제. 최경수, 1997,"단시간근로
  • 페이지 20페이지
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2009.12.24
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
근로자의 근로조건을 결정하는 경우 노동조합의 설립을 인정하여 이 부분에 대하여는 근로자와 사용자의 교섭으로 근로조건을 결정하도록 하는 것이 바람직할 것으로 판단된다 1. 기간제 근로자 2. 단시간 근로자 3. 파견근로자 4.
  • 페이지 3페이지
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2009.08.03
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
근로자의 분포 Ⅴ. 비정규직의 배경 Ⅵ. 비정규 노동의 현황 및 문제점 1. 임금 2. 고용 3. 숙련 등 인적자본 형성 기회의 박탈과 비정규직 고착화 Ⅶ. 왜 법제도 개선이 필요한가 Ⅷ. 비정규직 차별 사례 1. 사례 1 2. 사례 2 3. 사례 3
  • 페이지 21페이지
  • 가격 7,500원
  • 등록일 2008.01.18
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
마련 2. 예산제도의 개선 3. 정부용역계약제도 개선 Ⅵ. 공공부문비정규직(공공부문비정규직노동자)에 대한 대책 1. 공무원화 2. 상용직화 3. 처우 개선 4. 근로조건 보호 5. 2단계 대책 6. 예산 얼마나 드나 Ⅶ. 결론 참고문헌
  • 페이지 12페이지
  • 가격 5,000원
  • 등록일 2009.07.25
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
제도의 유형 제5절 단체교섭의 당사자와 담당자 제6절 단체교섭과 교섭력 제7절 단체교섭이 시기 및 방법 제8절 단체교섭의 절차 제9절 주요국가의 단체교섭 제도 제10절 우리나라 단체교섭 제도 제11절 단
  • 페이지 45페이지
  • 가격 3,000원
  • 등록일 2006.01.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
/ 이정환 노병일 변보기 / 대학출판사 산업복지론 /조흥식 김진수 홍경준 / 나남출판 산업복지원론 /전정판 우재현 저 / 정암서원 1. 외국의 산업복지 변천과정 2. 한국의 산업복지 변천과정 3. 산업복지 발달에 미친 요인들
  • 페이지 5페이지
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2006.02.03
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
산업복지론 / 이정환 노병일 변보기 / 대학출판사 산업복지론 /조흥식 김진수 홍경준 / 나남출판 산업복지원론 /전정판 우재현 저 / 정암서원 1. 외국의 산업복지 변천과정 2. 한국의 산업복지 변천과정 3. 산업복지 발달에 미친 요인들
  • 페이지 5페이지
  • 가격 800원
  • 등록일 2005.03.25
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
근로자임에도 형식적으로는 독립사업자로서의 외양을 띠는 근로자들에 대한 노동법적 보호를 기하기 위함이기도 하다. '파견근로'에 있어서는 중간착취의 위험성과 파견근로자의 인권유린이 항상 수반되므로 원칙적으로 근로자파견제도를
  • 페이지 27페이지
  • 가격 3,300원
  • 등록일 2002.03.18
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
top