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리스마와 카리스마적 리더십의 기본적정의
3. 카리스마적 지도자의 특징
4. 카리스마지도자 영산
5. 영산의 카리스마리더십의 특징
1) 영적인 권세
2) 희망
3) 비전과 환상
4) 깨어짐과 자기항복
5) 탁월한 의사소통
6) 위임
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리더란 타고난 특성과 재능, 그리고 그러한 특성과 재능이 힘을 발휘할 수 있는 시간적, 공간적, 사회적 배경이 결합하여 탄생하게 되는 것이라 할 수 있다.
Ⅱ. 참고문헌
하소연, 『사회복지조직의 리더십 연구경향 분석』, 2012
황미영, 『리
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리직의 의식 혁신
7. 조직의 활성화
1) 무엇을 위한 조직인가
2) 조직의 힘은 난국에 드러난다
8. 목표가 있고 없는 차이
1) 낭비를 깨닫지 못한다
2) 성과의 차이는 어디에서 나오는가
Ⅵ. 경영의 영향
Ⅶ. 경영의 전략
1. 네이밍 마케팅(
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리후생을 획기적으로 개선하고 있다.
참고문헌
<에버랜드 서비스 리더십>, 삼성 에버랜드 서비스아카데미, 21세기북스, 2001
<21세기를 위한 인적 자원관리>, 이한륭, 대명출판사, 2007
<조직행위론>, 신구범, 형설출판사, 2005 Ⅰ.
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리 초창기 지식인층에서 문제제기 조차 불가능한 이유는 무엇일까?
3. 성과와 한계
ｏ 김일성 리더십 전반부는 그동안 이해하지 못했던 북한식 독재체제의 형성과정을 정치·경제적 상황과 정책구현 과정을 통해 설명해주고 있다는 점에서 의
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리에이션·사회체육, 서울 : 대한미디어
유명수(1997), 스포츠 조직 지도자의 리더십 행동유형에 관한 연구, 한국체육학회지 36권
전라북도교육청(2002), 현장 장학지도의 실제, 초등 전문직 연수자료
주삼환(2000), 장학의 기초 이론, 장학사 후
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특징
3. 내집단과 외집단의 차이점
3.1 신뢰와 유대감의 차이
3.2 협력과 경쟁
3.3 의사소통의 차이
3.4 목표 공유 여부
4. 리더십에서의 내집단과 외집단의 역할
4.1 리더의 영향력
4.2 의사결정 과정
4.3 조직 문화와 분위기
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to solve a problem like a leader (Feb, 2022)
25)<Harvard Business Review> Rebecca Knight, 8 essential qualities of successful leaders, (2023)
26) <동아비즈니스리뷰> 조직 내 갈등, 거침없이 즐겨라, DBR 8월 issue 2 김효진 (2011) 1. 본론
2. 서론
3. 결론
4. 참고문헌
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리더십의 정의와 특징이 무엇인지 설명해 보았다. 과제를 작성하면서 현대적 리더십은 리더의 강력한 지도력보다는 조직구성원과의 협력과 소통을 중시하는 리더십이라는 생각이 들었다.
Ⅳ. 참고자료
리더십: 이론과 실제 (제9판), 저자 피
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자료
「아이디어가 숨 쉬는 기업 ‘3M\'」라이터스 편집부, 2005
「3M의 기술문화와 기술혁신」, 라이터스 편집부, 2006
「장수기업 3M의 경영전략」, 전국경제인연합회, 2008.
「해외 선진기업의 환경경영 사례: 3M사의 사례」, LG환경ㆍ안전연구원,
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