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근로시간 단축, 고용효과 있는 가, 1999. 8.
한국노동연구원, 해외노동시리즈 독일의 단체교섭제도와 전략 - 임금 및 근로시간의 교섭을 중심으로 -, 1996. 1.
황기돈, 적극적 복지를 위한 노동시장 유연화 - 네덜란드의 사회경제 개혁 -, 한국노동
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근로자들의 삶의 질 확대를 위해 동 제도의 도입이 불가피하다면 정부는 법정근로시간 단축이 경제에 미치는 충격을 완화시킬 수 있는 방향으로 정책을 추진해야 할 것임.
. 이는 법정근로시간의 단축을 연차적으로 시행하거나 법정근로시간
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경제체제가 단순 대량생산 시스템에서 지식산업으로 전환되고 근로자들의 노동력보다는 지식의 정도가 기업경영에 핵심적인 요소로 등장하는 디지털경영체제에서는 장시간 노동이 오히려 기업의 활력을 저해할 수도 있다. 때문에 주 5일제
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경제적 부담은 오히려 감소
- 정기적인 가족단위의 활동(등산, 스포츠 활동, 문화 레저 활동, 동호회 모임 등)을 가능하게 할 것임.
2. 결 론
지금까지 본보고서는 근로시간 단축이 경제적, 사회적으로 과연 어떤 영향을 미칠 것인가를 분석해
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변형시간제도의 문제점과 개선방향
Ⅰ. 서론
〔근로시간은 임금과 나란히 근로기준법(이하 “근기법”)에서 가장 기본이 되는 근로조건〕
〔근로자가 사용자의 지휘, 감독 아래 근로계약상의 근로하는 시간 (학설 및 판례)
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근로자의 경제활동과 은퇴. 고령화시대의 노동시장 정책. 한국노동연구원-서울대-OECD 국제세미나 발표집.
한국노동연구원(2002). 고연령자 고용확대를 위한 정책과제. 고령자 노동시장의 특성과 정책과제: 제3차 KLI-JLI 국제워크솝 자료집.
한국
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근로시간 단축의 경제·사회적 파급효과", LG경제연구원 LG주간경제, 2000.11.8.
이호철, "그린 투어리즘에 의한 지역사회개발방안", 농촌사회 제10집 2000.
유상오, "그린 투어리즘을 통한 농촌지역활성화와 환경정비방안", 관광농업연구 제8권 2호 2
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경제연구소
5. 안주엽,「정규 비정규 근로자간 능력개발 기회의 격차」,한국노동연구원
6. 이정우,『불평등의 경제학』
7. 이병희,「청년층 노동시장의 구조변화」,한국노동연구원
8. 전병유 김복순,「노동시장의 양극화와 정책과제」,『노
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근로의욕 저하등 기업의 경쟁력에도 부정적 영향을 미친다. 무엇보다도 경제위기가 사회전체의 위기로 전이하게 된다고 본다.
최근 추진 중인 시간제 일자리 확대는 단기적으로 고용률을 높일 수 있지만, 기업이 나쁜 시간제일자리를 사용
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경제연구소, 2003.9
정연수, “주5일 근무제 따른 여가활동 여건개선방안에 관한 연구”, 경희대학교 관광대학원 석사학위논문, 2004
정영애,“직장가정 병존적 고용과 여성근로자 삶의 질적 변화, 한국노동연구원, 1982
최동식, “주5일 근무제
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경제성장 배경에는 노동착취가 있었습니다. 하지만 현제 세계경제력 12위인 우리나라은 이제 달리던 것을 멈추고, 그저 지나쳐왔던 뒤를 천천히 살펴보는것도 나쁘지 않은 정책이라고 생각합니다.
주제: 휴일근로를 연장근무시간에 포함시키
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근로시간은 OCED 국가 중에서 맥시코 다음으로 높다
(2069시간으로 평균보다 305시간이나 높다)
- 신규채용대신 장기간 노동을 시켜왔던 대한민국의 잘못된 관행을 뿌리뽑고 이를 통해 일자리 확보, 즉 경제의 선순환을 일으킬 수 있다.
3. 이번
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근로자의 평균 근로 시간은? 1. 지금까지의 경험 중 해결하기 힘든 문제에 부딪혀 어려움을 겪었으나 이를 극복한 사례가 있다면 서술해 주시기 바랍니다. (400자 이내)
2. 동아리, 프로젝트, 업무 등의 경험에서 본인의 주도하에 전체 업
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시간을 줄일 수 있다.
6/ 서비스제공순서의 변경
놀이동산, 동물원, 전시장 등과 같은 여러 단계의 서비스를 제공하는 시
스템에서는 서비스제공순서를 변경함으로써 고객의 대기시간을 줄이고 고객
의 만족도를 높일 수 있다.
전시장의 경우
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시간 동안 이루고자 하는 것은 아주 많지만 가장 중요한 것은 위치입니다. 경제적으로 혹은 명예를 얻고자 하는 것이 아니라 직무를 수행하면서 개선해야 하는 부분에 있어서 직접적으로 개선하고, 많은 근로자들을 위한 환경을 만들 수 있는
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