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중소기업 인력실태조사 결과, 11, 110∼111. 중소기업협동조합중앙회, 2000. 5. 중소기업 애로실태조사 보고서, 101∼108. 청와대 홈페이지(http//www.cwd.go.kr, 2001.4.19) Ⅰ. 우리 나라에서의 이른바 3D 직업의 규명 Ⅱ. 중소기업 인력부족과 해결 난
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  • 등록일 2005.05.08
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중소기업 인력실태조사 결과, 11, 110~111. 중소기업협동조합중앙회, 2000. 5. 중소기업 애로실태조사 보고서, 101~108. 청와대 홈페이지(http//www.cwd.go.kr, 2001.4.19) <목 차> Ⅰ. 우리 나라에서의 이른바 3D 직업의 규명 Ⅱ. 중소기업 인력부족
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  • 등록일 2005.10.27
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기업 사례 1. 엔에이치엔(nhn) 인턴제도 운영실태 2. 삼성전자의 대학생 인턴십 3. 로레알 코리아 4. 한국 P&G Ⅴ.인턴제도의 활용전략 1.중소기업에게 우수 인력을 공급할수 있는 기회 2.청년 실업의 방지책 3.창업을 위한 준
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  • 등록일 2010.04.07
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인력파견제도 도입 재취업이 어려운 고령자 및 여성, 장기실업자들 중에서 중소기업 취업희망자를 대상으로중소기업 취업적응 프로그램을 개발, 직업훈련을 실시한 후 인력사정이 곤란한 중소제조업체에 파견시켜 근무하게 하고, 급여는
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  • 등록일 2005.01.25
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기업 창업 논거와 활성화 전략, 한국청년정책연구원 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 청년실업이란 2. 청년실업의 원인 3. 청년실업의 현황 4. 청년실업의 사회문제 5. 청년실업의 정책의 문제점 6. 청년실업에 대한 정책적 대책 방안 7. 청년실
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  • 등록일 2013.05.18
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논문 31건

해소할 수 있는 적극적 정책이 필요하며, 이를 통해 중소기업으로의 청년층 취업을 유도하고, 중소기업의 만성적 구인난과, 청년층의 만성적인 구직난을 동시에 해결해 나가야 한다. 최근 발표되는 정부의 청년실업 대책도 청년 실업 문제가
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  • 발행일 2009.01.30
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제4절 시사점 22 제4장 청년실업 대책의 문제점 및 개선방안 23 제1절 청년실업 대책의 문제점 23 제2절 청년실업 대책의 개선방안 26 제5장 결론 30 제1절 연구 결과의 요약 30 제2절 연구의 한계점 및 향후 과제 32 <참고문헌> 33
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  • 발행일 2008.04.22
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  • 저자
중소기업의 인력난 원인분석 1. 중소기업 필요인력 공급부족 2. 인력 수요 부족 3. 열악한 근로환경의 기피 Ⅳ. 청년실업과 중소기업 인력난 해소 방안 1. 정부차원의 대책방안 2. 중소기업차원의 대책방안 3. 대학차원의 대책방
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  • 발행일 2008.03.13
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  • 저자
?노조유무별 등 노동시장 분단구조의 심화 9 Ⅳ. 청년실업에 대한 중장기 정책 방안 11 1. 기존 청년실업 대책의 문제점 11 2. 새로운 중장기 청년실업 대책의 방향 14 3. 세부 중장기 정책 방안 17 Ⅴ. 결 론 24 【참고문헌】 26
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  • 발행일 2004.10.23
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  • 저자
직업별 비정규직 근로자 <그림 6> 직종별 임금비교 <그림 7> 연봉제와 성과급 도입현황 <그림 8> 이직에 따른 산업 규모별 부족인원 <그림 9> 비자발적 이직자 수 <그림 10> 근로복지 수혜율(정규직과 비정규직) <그림 11> 근로복지 수혜율
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  • 발행일 2009.02.12
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취업자료 10건

해소할 수 있고 활기찬 직장 분위기를 조성할 수 있는지 설명하십시오. [400자 이상 500자 이내] 5.[직업윤리] 직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하십시오. [300자 이상 400자 이내] 6.기타(자유롭게 기술) 예
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  • 등록일 2023.02.15
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  • 직종구분 일반사무직
인력 금형분야 자기소개서 1. 지원한 분야와 연결시켜, 본인의 강점과 약점을 기술하고, 이를 보완하기 위한 노력과 경험에 대해 기술해 주십시오. 2. 지원한 분야와 관련된 업무/프로젝트 경험, 전문지식/기술을 구체적인 사례와 함께 기술
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  • 등록일 2023.12.29
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
기술해 주십시오.(평가 착안사항 : 조직이해능력, 직무수행능력) 5. 공공기관의 부패와 비리, 방만경영을 예방하고 이를 해소하기 위한 방안을 본인의 경험과 가치관을 통해 기술해 주십시오.(평가 착안사항 : 직업윤리, 직무수행능력)
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  • 등록일 2019.12.30
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  • 직종구분 공사, 공무원
기업별 자기소개서 77가지 1.삼성전자 2.삼성전자-2 3.대한항공 4.INI STEEL 5.삼성물산 6.조흥은행 7.한국가스공사 8.한국가스공사-2 9.대우건설 10.에스오일 11.삼성SDI 12.삼성SDI-2 13.LG건설 14. 현대 중공업 15.LG전자 16.LG전자-2 17.POSCO(포스
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  • 등록일 2006.05.24
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  • 직종구분 전문직
(2) 높은 점수를 받는 포인트 Best 10 (3) 면접의 금기 사항 Best 10 (4) 궁지를 벗어나는 방법 Best 6 5. < POINT > 핵심 면접 30문항 철저연구 (1) 자기소개 및 성장과정 (2) 학교생활 친구관계 (3) 일상생활 및 인생관 (4) 지망동기 및 직업관
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  • 등록일 2004.06.27
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
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