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피터 드러커는 1930년대부터 2000년대까지 수 많은
책을 내 놓았다. 이 책들을 모두 읽기에는 한계가 있으니 피터 드러커의 경영철학과 경영 사상을 압축해서 들을 필요가 있다.
이 책 피터 드러커 어떻게 경영할 것인가는 이처럼 짧은 시간
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것이 우리나라의 미래를 위해서 필요한 것이며, 정부는 기업들이 스스로 기업윤리를 지키고 투명경영을 할 수 있도록 규제만 하지말고, 인센티브를 제공하는 등 기업의 친환경조성에 노력해야 할 것이다. #1. 피터드러커 저, <21세기 지식
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경영 등에서 다룬 내용들이 재편집한 책이다.
하지만 지금까지의 책들이 회사나 조직차원에서 어떻게 지식경영을 할 것인가에 대해 기술했다면 이것은 이미 지식근로자인 조직구성원이 어떻게 변화를 읽고 성과를 낼 것이며, 그 가운데 자신
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것은 나에게 온 진정한 기회라고 생각한다. 나는 피터드러커가 이 책에서 제시한 혁신을 실패하는 요인들 그리고 성공하기 위해서 필요한 덕목들을 마음속에 잘 새기고 기업을 경영하는 데는 아직 적용하지 못하지만 먼저 나 자신을 경영하
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.들어가며
Ⅱ. ‘인간관계론’의 요약 및 내용분석
제1부 인간관계의 3가지 기본 원칙
제2부 인간관계를 잘 맺는 6가지 방법
제3부 상대방을 설득하는 12가지 방법
제4부 리더가 되는 9가지 방법
Ⅲ. ‘인간관계론’에 대한 나의 서평
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