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의미 1) 남녀고용평등법에서 규정한 성희롱의 의미 2) 남녀차별금지법에서 규정한 성희롱의 의미 Ⅲ. 성희롱의 유형 1. 고용상 가시적인 결과를 수반하는 성희롱 2. 적대적 근무환경을 조성하는 성희롱 Ⅳ. 직장내 성희롱 성립요건 1.
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  • 등록일 2007.11.22
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직장내성희롱 발생 빈도가 낮다. 낮은 직위, 단순반복적인 보조업무에 여성노동자들이 배치되어 있고 남성업무가 주력사업인 사업장의 여성노동자에 대한 직장내성희롱 발생빈도가 높다. 이는 직장내성희롱이 여성노동자의 처우, 지위와 밀
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  • 등록일 2007.09.08
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성희롱의 개념 Ⅲ. 성희롱의 사회적 개념 Ⅳ. 직장내 성희롱 개념의 유래 Ⅴ. 직장내 성폭력이 미치는 영향 1. 피해자의 영향 2. 가해자의 영향 3. 기업의 영향 Ⅵ. 성희롱의 성립요건과 유형 1. 행위자 2. 피해자 3. 직장내의 지위 또
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  • 등록일 2007.08.28
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내 성희롱의 정의 Ⅵ. 대학내 성희롱의 유형 1. 교수-학생간 성폭력 2. 선배-후배(동기)간 성폭력 Ⅶ. 대학내 성희롱의 현황 1. 성폭력 피해경험 2. 성폭력 피해내용 3. 성폭력 개념 - 원하지 않는 성적 행위는 모두 성폭력이라고 생각한다
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  • 등록일 2011.08.27
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직장내 성희롱의 의미 Ⅲ. 직장내 성희롱의 유형 1. 육체적 행위 2. 언어적 행위 3. 시각적 행위 4. 기타 사회통념상 성적 굴욕감을 유발하는 것으로 인정되는 행위 Ⅳ. 직장내 성희롱의 성립요건 1. 직장내 성희롱 당사자 1) 가해자 2)
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논문 18건

성희롱에 관한 이론적 논의 1. 성희롱의 개념 2. 성희롱의 유형 3. 성희롱의 문제점 4. 판례 Ⅲ. 성희롱에 관한 관련법령의 개선방안 1. 성희롱과 형사벌의 관계 명확화 2. 성희롱 성립요건의 객관화 3. 남녀차별개선위원회의 성희
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  • 발행일 2012.04.20
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요건 5. 정리해고제 (1) 정리해고제의 개념 (2) 정리해고제의 긍정적·부정적 영향 (3) 정리해고 정책의 개선방안 6. 근로자 파견근무제 (1) 근로자 파견근무제의 개념 (2) 근로자 파견근무제의 국내 도입배경 (3) 파견근무 기간 (4)
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  • 발행일 2009.04.28
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의미와 원인 1 고령화 사회의 정의 2 우리나라의 급속한 고령화 도달 현황과 전망 Ⅲ. 고령화 사회가 경제에 미치는 영향 1 국민부양부담의 증가 2 노동시장구조의 변화 3 고령화 비용의 증가 4 경제성장률의 둔화 Ⅳ. 고령화 사회 정책
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  • 발행일 2011.05.24
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개념과 필요성 2. 보육의 유형 3. 보육서비스 전달체계의 개념과 구성요소 Ⅲ. 보육정책의 제도적 기반 및 발전과정 1. 보육정책의 개념과 제도적 기반 2. 보육정책의 발전과정 Ⅳ. 우리나라 보육서비스 전달체계 현황 1. 보육서비스의
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  • 발행일 2012.07.13
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유형의 직접 사동, 간접 사동의 의미 파악 문제는 단순하게 도식화할 것이 아니라 언중들의 지각을 바탕으로 한 심리적 의미를 바탕으로 해야 할 것이다. 사동의 의미와 사동법이라는 문범범주를 설명하기 위해서는 기본 요건들을 바탕으로
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  • 발행일 2008.01.13
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기업신용보고서 4건

(주)직장내괴롭힘연구소에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 발행일 2022.06.01
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)직장내괴롭힘연구소
  • 대표자 정진수
  • 보고서타입 국문
(주)직장내괴롭힘연구소에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 가격 13,000원
  • 발행일 2022.06.01
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)직장내괴롭힘연구소
  • 대표자 정진수
  • 보고서타입 국문
(주)직장내괴롭힘연구소에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
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  • 발행일 2022.06.01
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)직장내괴롭힘연구소
  • 대표자 정진수
  • 보고서타입 영문
(주)직장내괴롭힘연구소에 대한 재무제표 및 기업정보를 중심으로 분석한 상세보고서(종합신용등급, 현금흐름등급, Watch등급, 기업개요, 주요재무상황, 주요재무비율, 재무신용평정, 신용도 분석의견, 기업현황, 주요 주주현황, 경영진현황,
  • 페이지 8페이지
  • 가격 11,000원
  • 발행일 2022.06.01
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 기업명 (주)직장내괴롭힘연구소
  • 대표자 정진수
  • 보고서타입 영문

취업자료 24건

유형 6. 자기소개서의 내용 7. 자기소개서 작성 시 주의사항 8. 자기소개서에 필요한 문장의 요건 9. 자기소개서를 잘 쓰는 방법 10. 자기소개서 제출 전 체크할 사항 Ⅳ. 분야별 자기소개서 모범 예문 1. 패션 디자이너 2. 금융 분야 3. 사
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  • 등록일 2008.10.27
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  • 직종구분 전문직
개념 시장 세분화의 요건 경쟁우위의 Positioning 표적회사의 결정과 시장의 평가요인 Positioning 전략의 수행과정 공대생 K의 사례 STP 전략도 상반기 취업을 위한 1지망 그룹 세분화 기본 요건의 강화를 위한 3학년 준비 본격적인 상반기 취
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  • 등록일 2005.12.26
  • 파일종류 피피티(ppt)
  • 직종구분 기타
유형 6. 자기소개서의 내용 7. 자기소개서 작성 시 주의사항 8. 자기소개서에 필요한 문장의 요건 9. 자기소개서를 잘 쓰는 방법 10. 자기소개서 제출 전 체크할 사항 Ⅳ. 분야별 자기소개서 모범 예문 1. 패션 디자이너 2. 금융 분야 3. 사
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  • 등록일 2008.11.13
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  • 직종구분 전문직
직장이라 불리며 들어가고자 하는 취업준비생이 많은데요. 올해 한국산업단지공단의 채용은 어떻게 이뤄지나요? Q. NCS기반 서류평가라는 것이 구체적으로 어떤 것인가요? Q. 서류심사에 가점이 되는 부분도 있나요? Q. 지원자들은 자기소
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  • 등록일 2017.10.26
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  • 직종구분 산업, 과학, 기술직
내고 있다. 또한 1991년에 제안 된 개선안 중 거의 반이 경영진에 의해 수용된 후 실행에 옮겨졌다. 서비스 인적자원관리의 과제 Ⅰ. 권한부여 Ⅱ. 팀 활동 1. 팀 조직 접근법 2. 팀 조직의 요건 3. 팀 조직의 유형 Ⅲ. 분임조 1. 분
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  • 등록일 2014.05.28
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 일반사무직
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