|
이론
조직군
<자연적 선택관점>
② 조직군 생태학이론
③ 조직경제학(대리이론)
④ 제도화 이론
<집단적 관점>
① 자원의존이론
② 공동체 생태학이론 ▶ 동기부여론
▶ 권력
▶ 조직설계란
▶ 조직과 환경에 관한 거시조
|
- 페이지 5페이지
- 가격 800원
- 등록일 2005.11.03
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
기대이론에서 노력과 과업수행을 연계시키는 작용을 하며 과업성휘를 할수 있다는 신념을 가르키는 구성요소는? ( )
3. 칙센트미하이는 과제도 높고 실력도 높으면 이룰 수 있는 것이 무엇이라고 하였는가? ( )
4. 상황의 요소에 지도자가 중
|
- 페이지 6페이지
- 가격 1,200원
- 등록일 2012.09.11
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
이론
2. 과정이론
(1)브롬의 기대이론(Expentancy Theory)
1)내용
2)동기과정의 기본요건
3)요약
(2)porter와 Lawler 기대모형
(3)J. Stacy Adams의 공정성 이론(Equity Theory)
1)내용
2)중점사항
4. Edwin Locke-목표설정이론(goal setting theory):인간은 목표에
|
- 페이지 8페이지
- 가격 1,300원
- 등록일 2012.11.13
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 없음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
이론들의 비교>
리더특성
리더행동
상황변인
중개변인
타당화연구결과
LPC연계성모형
LPC
없음
과제구조
리더-성원관계
직위세력
없음
많이 연구됨
어느정도지지
경로-목표이론
없음
도구적
지지적
참여적
성취적
많은 측면
기대
유인가
역
|
- 페이지 10페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2006.01.03
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
권력은 더욱 교묘하고 섬세하게 개인들을 지배하며, 사회 전체를 놓고 미시적인 차원과 거시적인 차원에서의 작동을 모두 시야에 넣지 않는 이상 그 작동은 눈에 잘 드러나기조차 않게 된다.
따라서 기존의 사회통제이론이 놓치고 있던 포괄
|
- 페이지 11페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2014.09.22
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|