|
여성특위는 공공부문에서 일어나는 성차별에 대한 분쟁해결 및 성차별 예방을 위한 교육과 홍보에 집중하는 한편, 고용차별문제에 있어서는 지방노동행정기관 및 고용평등위원회와의 업무협조 내지 연계방안을 모색할 필요가 있다.
2. 근로
|
- 페이지 10페이지
- 가격 6,500원
- 등록일 2013.07.15
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
여성 근로자 대표의 참여 비율, 고용차별사례 및 개선조치의 내용을 제시하고, 기존의 대화 창구가 없는 경우에는 사업장 내 상설기구로서 설치할 것을 권장하고 그 구성과 운영 등에 대하여 제시할 것이 요구된다.
⑤ 해고대상자 선발의 ‘
|
- 페이지 21페이지
- 가격 3,000원
- 등록일 2006.12.16
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
여성 고용 차별 철폐 프로그램에 강력히 반대를 하셨는데 끝에는 약간은 나와 언화 쪽으로 오셨다. 토론을 다 하고 난 후 우리는 타자를 칠 부분을 나누었다. 그리고 오늘 토론한 내용을 적은 것도 타자로 쳤다. 나는 기숙사로 돌아오는 길에
|
- 페이지 13페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2008.12.18
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
고용구조가 가부장적 이중노동시장의 성격이 강하게 나타나기 때문에는 이런 성차별적인 고용구조가 철폐될 때까지는 이들을 위한 직업훈련 프로그램 개발이 필요하다.
또한 여성전용훈련기관의 시설 확대와 재정지원 및 훈련생들의 생계
|
- 페이지 15페이지
- 가격 3,000원
- 등록일 2016.03.26
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|
|
여성의 권리가 향상되고 사회진출 등 제반 조건이 좋아져서 성차별이나 불평등은 사라진 것처럼 기사화되는 경우가 많다. 그러나 실제로 면밀히 살펴보면 여성이 들어오기 힘든 영역에 여성이 들어왔다는 기사가 대부분이며 실제로 고용에
|
- 페이지 4페이지
- 가격 2,000원
- 등록일 2017.08.13
- 파일종류 한글(hwp)
- 참고문헌 있음
- 최근 2주 판매 이력 없음
|