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업종별 노사관계의 기능을 활성화하여야 할 것이며 이를 위하여는 무엇보다도 업종별 노사단체의 노사관계 대응능력을 높여가야 할 것이다.
`의견조사\' 결과 산별노조(연맹)의 업종별 노사관계기능(연구.협의기능 등)을 높인다는데 노사의
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, 미쓰코시백화점의 주3휴제가 언론을 통해 대대적으로 알려지면서 인재확보 측면에서도 효과가 컸다. 1. 업종별 특이점을 구분하는 세가지 개념
2. 업종별 특이점에 따른 근로시간단축 도입방안
3. 업종별 근로시간단축의 방법론
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업종별 창업절차와 창업준비시 고려요소
Ⅰ. 업종별 창업절차
1. 제조업의 창업절차
1) 창업준비
2) 회사설립
3) 공장설립 및 자금조달
4) 개업준비
2. 도, 소매업의 창업절차
1) 창업준비
2) 점포입지 선정
3) 개업준비
3. 서비스업의 창
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업종별시설기준(제20조관련)
1. 식품제조․가공업의 시설기준
가. 식품 제조시설과 원료 및 제품의 보관시설등이 설비된 건축물
나. 작업장
다. 식품취급시설등
라. 급수시설
마. 화장실
바. 창고등의 시설
사. 검사실
아. <
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종별 연장근로는 연소자, 임산부 및 유해/위험작업에는 적용이 없다. 다만, 특례대상사업에 종사하는 연소자/임산부에 대하여 휴게시간의 변경은 가능하다.
Ⅵ. 결론
업종별 연장근로제의 업종의 특성과 공중의 편의라는 목적은 탄력적 근로
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