• 통합검색
  • 대학레포트
  • 논문
  • 기업신용보고서
  • 취업자료
  • 파워포인트배경
  • 서식

전문지식 33,130건

직무평가 2.직무평가의 의의 및 평가요소 Ⅱ.직무평가의 목적 1.공정한 임금체계의 확립 2.인적자원관리의 합리화 3.노사간의 임금협상의 기초 Ⅲ.직무평가의 방법 1.비량적 방법 2.양적 방법 Ⅳ.직무평가상의 유의점 Ⅴ.結
  • 페이지 3페이지
  • 가격 800원
  • 등록일 2006.10.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
공급을 초과하는 경우에 발생한다. 따라서 경영자는 임금결정과정에서 이와 같은 직무에 대한 특별한 고려가 있어야 한다. 1.직무평가의 의의 2.직무평가의 목적 3. 직무평가의 방법 4.직무평가의 요소 5.직무평가의 유의점
  • 페이지 8페이지
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2002.12.06
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 없음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
직무평가방법 블로그 글 참고 직무스트레스 평가방법 - 박정선저자 / 고려의학 / 04년 04월 20일 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 (1) 직무평가의 정의와 목적에 대해 알아보자 (2) 직무평가의 절차와 활용은 어떻게 될까? (3) 직무평가의 방법은? (4) 직
  • 페이지 5페이지
  • 가격 2,200원
  • 등록일 2022.03.16
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
및 참고문헌 직무분석 조사설계 평가기법 (장수용, 페이지북스, 2015) Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 직무평가의 목적 1. 직무평가의 방법 1) 서열법 2) 분류법 3) 점수법 4) 요소비교법 2. 직무평가 시 유의점 1) 기술적 한계 2) 인간
  • 페이지 6페이지
  • 가격 3,700원
  • 등록일 2019.11.27
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음
분류법 3) 점수법 4) 요소비교법 3. 직무평가 시 유의점 1) 기술적 한계 2) 인간관계의 측면 3) 평가계획의 유의점 4) 평가위원회의 조직 5) 직무평가와 노동시장 평가의 불일치 6) 평가의 빈도 Ⅲ. 결론 Ⅳ. 출처 및 참고문헌
  • 페이지 4페이지
  • 가격 3,700원
  • 등록일 2019.06.24
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 참고문헌 있음
  • 최근 2주 판매 이력 없음

논문 386건

및 목적 1 제 2 절 연구의 범위와 방법 2 제 2 장 다면평가제도의 이론적 고찰 4 제 1 절 다면평가제도의 의의 4 1. 다면평가제도의 의미 4 2. 다면평가제도의 도입현황 7 3. 다면평가제도의 유용성 10 4. 다면평가제도의
  • 페이지 112페이지
  • 가격 3,000원
  • 발행일 2010.07.14
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
직무만족 및 직무성과의 의미 36 1. 직무만족의 의미 36 2. 직무성과의 의미 37 제 4 절 노조몰입과 직무만족 및 성과와의 관계 41 1. 노조몰입과 직무만족 41 2. 노조몰입과 직무성과 44 제 5 절 선행연구의 고찰 45 1.
  • 페이지 33페이지
  • 가격 3,000원
  • 발행일 2010.07.14
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
평가지표 1) 환경성과평가지표의 유형 (1) James 등의 이론적 분류 체계 (2) ISO의 분류 체계 2) 환경성과평가지표 선정기준 3) 환경성과평가지표 선정방법
  • 페이지 29페이지
  • 가격 3,000원
  • 발행일 2008.12.04
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
목적 및 필요성 2. 연구의 방법 3. 연구문제 Ⅱ 이론적 배경 및 선행연구 1. 직무스트레스에 관한 개황 1.1 직무스트레스의 개념정의 1.2 직무스트레스의 원인변수 1.3 직무스트레스의 결과변수 2. 직무만족에 관한 개황
  • 페이지 51페이지
  • 가격 8,800원
  • 발행일 2008.10.26
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자
및 목적  2. 연구의 범위와 방법 Ⅱ. 근무성적평정제도의 이론적 논의  1. 근무성적평정(Performance Evaluation)의 의의와 특성  2. 근무성적평정제도의 목적 Ⅲ. 공무원 근무성적평정제도의 문제점  1. 제도적 측면  2. 운영 측면 Ⅳ.
  • 페이지 10페이지
  • 가격 4,000원
  • 발행일 2013.12.24
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 발행기관
  • 저자

취업자료 1,245건

평가 제안능력을 발달시켰습니다. 전공과 프로젝트를 통해 배운 인사란 사람에 대한 신뢰를 바탕으로 이루어지는 경영의 가장 강력한 MERIT임을 자부하고 있습니다. 지원동기 및 입사 후 포부 대한민국을 대표하는 정보통신 기업! SK Telecom. 언
  • 가격 0원
  • 등록일 2006.06.07
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 전문직
평가 제안능력을 발달시켰습니다. 전공과 프로젝트를 통해 배운 인사란 사람에 대한 신뢰를 바탕으로 이루어지는 경영의 가장 강력한 MERIT임을 자부하고 있습니다. 4) 지원동기 및 입사 후 포부 대한민국을 대표하는 정보통신 기업! SK Telecom.
  • 가격 1,000원
  • 등록일 2008.11.17
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 전문직
평가연구원 이력서 작성의 핵심 포인트 II. 한국환경정책평가연구원 자기소개서 작성요령 1. 성장과정 작성요령 2. 성격의 장단점 작성요령 3. 학창시절 작성요령 4. 지원동기 및 포부 작성요령 5. 입사 후 포부 작성요령 6. 단어 수정
  • 가격 2,500원
  • 등록일 2020.01.10
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
순위 73 그림 13 병원과 의료 종사자 현황 73 그림 14 전화응대의 흐름도 74 그림 15 직무적성 고사문제 사례( 시간 1분) 118 그림 16 미세먼지의 크기 122 그림 17 추천의 글 1 156 그림 18 추천의 글 2 158 그림 19 객관적 자료 평가의 글 161
  • 가격 9,900원
  • 등록일 2025.08.17
  • 파일종류 아크로벳(pdf)
  • 직종구분 기타
평가원 이력서 작성의 핵심 포인트 II. 한국에너지기술평가원 자기소개서 작성요령 1. 성장과정 작성요령 2. 성격의 장단점 작성요령 3. 학창시절 작성요령 4. 지원동기 및 포부 작성요령 5. 입사 후 포부 작성요령 6. 단어 수정 작업
  • 가격 2,500원
  • 등록일 2020.01.15
  • 파일종류 한글(hwp)
  • 직종구분 기타
top