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순혈주의와 외부영입의 정의
순혈주의(내부충원)
내부충원(internal staffing)은 조직 내 작업역할, 즉 직무 간에 종업원을 이동 시키거나 승진시키는 것을 말한다.
외부영입(외부충원)
조직내부에서 승진,임용시키지 않고 조직외부에서 즉 외
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모집기능의 특징
외부환경의 영향
평등고용법 / Affirmative Action
노동조합
노동시장
지원자와 조직간의 상호 연관적 역할
지원자와 조직간의 잠재적 갈등
주로 인적자원 부서의 책임 : 최고경영자의 적은 관심
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모집 계획
조직
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외부인사에 대한 개방성의 범위
강한 직업공무원제일수록 외부충원을 철저히 봉쇄하며, 몇 개의 계급을 외부경쟁으로 개방시키는 제도가 있지만 이러한 부분적인 개방으로는 공직의 대응성·민주성의 결여와 공직의 침체화·경직화를 막기
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외부 인사들은 다양하게 평가하고 있다. 대표적으로 개방형직위에 대한 외부충원비율이 지속적으로 향상되고 있음에도 불구하고, 최적임자가 임용됐는가에 대해서는 논란의 소지가 있다. 여기에는 민간부문에서 공직개방에 대한 신뢰가 얼
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외부충원이 쉽지 않은 경직된 국내 노동시장의 미비점을 보완해 주는 것이 우리 대기업의 사내대학이라고 할 수 있다.
○ 미국의 격주가 종합경제지로 1930년 2월에 타임지를 창간한 루스에 의해 창간되었다.
1978년 월간에서 격주간이 되었으
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